職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > 不動産系専門職 > 不動産営業
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.05.28 ～ 2026.06.10
700万円～900万円
東京都
不動産営業
百貨店
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 仕事内容 |
ラグジュアリーブランド担当として、以下の業務をお任せいたします。
【職務内容】 ＜メインでお任せしたい業務＞ 1.改装プロジェクトの推進 ・テナントリーシング ・ラグジュアリーフロア魅力化の為の改装プラン策定、各店との連携 ・改装に伴う条件交渉およびスケジュール管理 ・売上拡大に向けた取組施策の検討、交渉 ＜ご経歴に応じて、下記業務もお任せいたします。＞ ２.外商ビジネスの推進 ・外商催事への出店交渉及び特別商材・おもてなしの交渉 ・地方店舗へのコンテンツ支援 ・ブランド主催催事への動員促進3.国内外イベントへの参加 ・国内展示会やブランドイベントへの参加 ・年間4回のミラノ、パリファッションウィークに合わせた欧州出張（ファッションショー参加、展示会での商談） ・海外市場動向の把握とトレンドリサーチ ・新規ブランド、コンテンツの発掘、既存取引先との関係構築 ＜その他＞ ■ブランドの店舗改修には数十億という費用が動くことがございます。プロジェクトも長いものだと3年程度をかけて完了します。 ■出店先の選定やブランドの新規開拓も業務の一環です。外資ブランドも多いため、外国語スキルのある方は歓迎します。 【配属部署】 特選Ｄ＆Ｅ 営業本部 MDコンテンツ開発第１部 ラグジュアリー＆アート 【組織構成】 ラグジュアリー担当が計6名（20～40代で構成） ⇒百貨店の店舗ごとに担当分担をしており、今回メインでお願いする改修プロジェクト担当が3名所属しております。 マネージャー1名：40代前半 メンバー6名：20代2名、30代半ば～40代4名 ※新卒、中途の方が在籍し、若手のメンバーも多いことから 自身で主体的に動ける方を求めています。 【求める人物像】 ■高いコミュニケーション能力があり、柔軟で円滑な対応ができる方 ■難しい事案にも真摯に取り組めるガッツのある方 ■様々なトピックスにアンテナを張れる、情報収集が得意な方 【働き方】 ■出社や外出がメインで、海外との折衝の際はフレックスを活用して就業 ※海外出張をお任せする可能性もございます ■原則土日祝休みでイベント等の対応の際は土日祝出勤が発生 （頻度は月1回弱／振替休日取得可能） 【同… |
| 求める人材 |
【必須要件】
下記、両経験に当てはまる方 ■商業に限らず、リーシングのご経験がある方 ■富裕層向けのコンテンツ（アパレル、アクセサリー、ラウンジ、レストラン、その他）の取り扱い経験のある方 【歓迎要件】 ▼語学（英語）経験がある方歓迎 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 給与 |
年収 700 ～ 900 万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:30～18:15 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）祝日、年始休日年間1日（1/1）、慶弔休暇、有給休暇、個別連休年間8日
※有給消化がし易く、また会社推奨として”年4回の5連休”又は”年2回の10連休”の取得が可能です。 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
| 掲載期間 | 2026.05.28 ～ 2026.06.10 |
| 更新日 | 2026/05/28（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1910年 |
| 従業員数 | 3882 |
| 資本金 | 10,000百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
求人の取り扱いコンサルタント
坪松 政和
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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