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1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタントで安定

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業
■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。
■お任せする仕事： 機械設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています
■業務詳細：・プロセス設計、フローシート作成・基本設計・詳細設計　・機械選定（ポンプなど）、機器仕様、台数、構成などの検討・施工時の監理・竣工後の検査、更新計画
※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。
■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件・【担当数】7～8件／年
■教育・入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！
＼はたらき方も魅力！／・年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり*週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注
＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中
■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※
・産業機械・重機・設備・プラント等の機械設計経験
・工場設備・プラント等に携わる機器の設計・施工・据付経験

大阪府

1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタントで安定

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業
■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。
■お任せする仕事： 機械設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています
■業務詳細：・プロセス設計、フローシート作成・基本設計・詳細設計　・機械選定（ポンプなど）、機器仕様、台数、構成などの検討・施工時の監理・竣工後の検査、更新計画
※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。
■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件【担当数】7～8件／年
■教育：入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施
※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！
＼はたらき方も魅力！／年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり・週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注
＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎
・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中
■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※
・産業機械・重機・設備・プラント等の機械設計経験
・工場設備・プラント等に携わる機器の設計・施工・据付経験

東京都

1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタントで安定

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業
■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。
■お任せする仕事： 土木設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています
■業務詳細：施設の建設場所、規模、スペックの検討・経費、環境への影響、費用対効果の算出・事業計画の立案・関係者との打合せ、ファシリテーション・施設の構造・設備設計・事後調査、更新・長寿命化計画　等
※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。
■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件・【担当数】7～8件／年
■教育・入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！
＼はたらき方も魅力！／・年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり*週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注
＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中
■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※
・産業機械・重機・設備・プラント等の機械設計経験
・工場設備・プラント等に携わる機器の設計・施工・据付経験

大阪府

1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタントで安定

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業
■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。
■お任せする仕事： 建築設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています
■業務詳細：施設の建設場所、規模、スペックの検討・経費、環境への影響、費用対効果の算出・事業計画の立案・関係者との打合せ、ファシリテーション・施設の構造・設備設計・事後調査、更新・長寿命化計画　等
※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。
■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件・【担当数】7～8件／年
■教育・入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！
＼はたらき方も魅力！／・年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり*週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注
＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中
■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※
・産業機械・重機・設備・プラント等の機械設計経験
・工場設備・プラント等に携わる機器の設計・施工・据付経験

大阪府

1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタントで安定

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業
■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。
■お任せする仕事： 土木設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています
■業務詳細：施設の建設場所、規模、スペックの検討　・経費、環境への影響、費用対効果の算出　・事業計画の立案　・関係者との打合せ、ファシリテーション　・施設の構造・設備設計　・事後調査、更新・長寿命化計画　等
※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。
■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件【担当数】7～8件／年
■教育：入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施
※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！
＼はたらき方も魅力！／年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり・週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注
＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎
・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中
■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※
・産業機械・重機・設備・プラント等の機械設計経験
・工場設備・プラント等に携わる機器の設計・施工・据付経験

東京都

1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタントで安定

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業
■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。
■お任せする仕事： 電気設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています
■業務詳細・プロセス設計・基本設計・詳細設計・機器選定、機器仕様、台数、構成などの検討・施工時の監理・竣工後の検査、更新計画
※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。
■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件【担当数】7～8件／年
■教育・入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！
＼はたらき方も魅力！／・年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり*週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注
＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中
■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※
・産業機械・重機・設備・プラント等の機械設計経験
・工場設備・プラント等に携わる機器の設計・施工・据付経験

福岡県

1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタントで安定

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業
■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。
■お任せする仕事： 建築設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています
■業務詳細：施設の建設場所、規模、スペックの検討・経費、環境への影響、費用対効果の算出・事業計画の立案・関係者との打合せ、ファシリテーション・施設の意匠・構造・設備設計
事後調査、更新・長寿命化計画　等
※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。
■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件【担当数】7～8件／年
■教育：入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施
※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！
＼はたらき方も魅力！／年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり・週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注
＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎
・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中
■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※
・産業機械・重機・設備・プラント等の機械設計経験
・工場設備・プラント等に携わる機器の設計・施工・据付経験

東京都

1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタントで安定

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業
■どんな会社？：1978年設立、建設コンサルタント。
インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。
■お任せする仕事： 廃棄物処理施設設計・廃棄物処理施設に係る計画・調査・設計・監理までお任せします。・計画設計業務の補助的作業から、経験に応じて、主導的に発注者との折衝により業務を進める主担当として作業してもらいます。
■業務詳細・施設の建設場所、規模、スペックの検討・経費、環境への影響、費用対効果の算出　・事業計画の立案・関係者との打合せ、ファシリテーション・施設の意匠・構造・設備設計・事後調査、更新・長寿命化計画　等
※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。
■教育・入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施
※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！
＼はたらき方も魅力！／・年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり*週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注
＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎
・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中
■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※
・産業機械・重機・設備・プラント等の機械設計経験
・工場設備・プラント等に携わる機器の設計・施工・据付経験

福岡県

1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタントで安定

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業
■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。
■お任せする仕事： 電気設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています
■業務詳細：・プロセス設計・基本設計・詳細設計・機器選定、機器仕様、台数、構成などの検討・施工時の監理・竣工後の検査、更新計画
※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。
■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件【担当数】7～8件／年
■教育：入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施
※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！
＼はたらき方も魅力！／年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり・週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注
＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎
・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中
■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※
・産業機械・重機・設備・プラント等の機械設計経験
・工場設備・プラント等に携わる機器の設計・施工・据付経験

東京都

1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタントで安定

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業
■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。
■お任せする仕事： 土木設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています
■業務詳細：施設の建設場所、規模、スペックの検討　・経費、環境への影響、費用対効果の算出　・事業計画の立案　・関係者との打合せ、ファシリテーション　・施設の構造・設備設計　・事後調査、更新・長寿命化計画　等
※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。
■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件【担当数】7～8件／年
■教育・入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！
＼はたらき方も魅力！／・年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり*週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注
＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中
■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※
・産業機械・重機・設備・プラント等の機械設計経験
・工場設備・プラント等に携わる機器の設計・施工・据付経験

福岡県

1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタントで安定

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業
■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。
■お任せする仕事： 建築設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています
■業務詳細：施設の建設場所、規模、スペックの検討・経費、環境への影響、費用対効果の算出・事業計画の立案・関係者との打合せ、ファシリテーション・施設の構造・設備設計・事後調査、更新・長寿命化計画　等
※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。
■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件・【担当数】7～8件／年
■教育・入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！
＼はたらき方も魅力！／・年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり*週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注
＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中
■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

■必須条件：※下記いずれかに該当する方※
・産業機械・重機・設備・プラント等の機械設計経験
・工場設備・プラント等に携わる機器の設計・施工・据付経験

大阪府