800万円以上／事業企画・経営企画・エグゼクティブ／新着の転職・求人情報一覧

CEO中尾氏率いる若き経営陣と60代マネージャーが融合するスタートアップ。「単純労働をロボット・AI化し、人は温かみが必要な仕事に注力」というビジョンで『rootC』を展開。2018年設立と若いフェーズながら、入社半年で責任者になる事例も。早期に責任やCxOポジションを目指せる成長機会豊富な環境。

■募集背景
ロボティクス×AIをベースにした無人化、省人化技術を活用しクライアントの売上向上、
コストダウンを進めることで、リアルでまだ解決されていない課題の多くを解決する事業を展開いたします。

ハードウェアとソフトウェアを同時提供し連携させることで、大きな価値を提供できると考えております。

今回そのインダストリーHead候補／事業部長候補としてご活躍いただける方を採用いたします。
ご入社後はソリューション案件の事業開発担当として、
エンタープライズ顧客との折衝を通じての課題設定、ソリューション提案、汎用ソリューションの開発を進めていただきます。

■仕事内容
ロボティクス×AIをコア技術としたロボティクスエンジニアリングソリューションの提供をお任せいたします。
また今後は、ロボティクスエンジニアリング事業部のインダストリーHeadとしての活躍を期待しております。

同社のOMOソリューションはAI×ロボティクスのプロダクトを基軸にクライアントの経営課題、事業課題にフォーカスし、
他社様含めて汎用的なソリューションとして提供できる形で、ソリューション設計及び提供をおこなっていただきます。

スポットの案件としての対応やSIerのような受託開発を前提としていないため、
柔軟な手法で課題解決をおこないながら、事業創りをおこなう必要がございます。

また、今後はインダストリーHeadとしてPL責任を負い、案件管理、マネジメント、OMOソリューション開発の戦略策定など、事業の長期的な成長に繋がるようご活躍いただきます。

■業務詳細
・エンタープライズクライアントへのOMOソリューションの提案活動
・顧客の課題特定とAI×ロボティクス技術を活用したソリューションへの落とし込み
・納品にあたってのハードウェア、ソフトウェアなど開発チームとの連携
・提供ソリューションの型化と他社クライアント様へ展開する上でのソリューション設計
・OMO 事業部の事業戦略の策定、推進
・OMO 事業部のPL管理
・組織マネジメント
・インダストリーHeadとしての経営陣への経営戦略の提言

■応募資格
・戦略コンサルティングファームでのご経験

上記に加え、下記いずれか及びそれに準ずる経験
・クライアントの経営陣をカウンターパートとし経営課題、事業課題に対してのコンサルティングのご経験
・製造、メーカーでの研究開発またはそれに準ずるご経験(大学院以上の研究機関での研究経験含む)
・ロボティクス、ファクトリーオートメーションなどのソリューションでの事業開発のご経験

■求める人物像
・目の前のエンタープライズクライアントからの要望をソリューションに落とし込みながらも、他社クライアント様にも提供できる汎用的なソリューションの設計、開発、提供をすることができる方

東京都

【日本で唯一のGPU専門データセンターを運営】【経済産業省のクラウドプログラムの認定企業】【市場価値の高いスキル】【AI・IOT等の先端テクノロジーを支える高いやりがい】

「経営企画（公認会計士）|経済産業省認定企業」のポジションの求人です
同社の経営企画職を担っていただきます

【採用背景】
増員
同社は経済産業省のクラウドプログラムの認定企業であり約77億円の出資を受けております。石川県・佐賀県に次ぐデータセンターを香川県で稼働させており、AI・IOT技術の進捗に伴うGPU需要増加のため、増員を図っております

【業務内容】
・経営戦略の立案・実行
・中長期的な経営戦略の企画・提案。
・経営目標達成のための具体的な施策立案と実行。
・財務分析・管理
・会社全体の財務状態分析、予算管理および資金計画の策定。
・財務諸表の読み解きと経営改善提案。
・経営データの分析・レポート作成
・KPIや事業パフォーマンスのモニタリングおよびデータ分析。
・経営陣向けのレポート作成およびプレゼンテーション。
・事業計画策定・推進
・新規事業の収益性分析および事業計画立案。
・既存事業の改善点の抽出と効率化提案。
・M&Aや資本政策の推進
・M&Aプロジェクトの調査、財務・法務デューデリジェンスの実施。
・資本政策や資金調達に関する戦略立案と実行。
・部門間の連携強化
・各部門との調整を行い、戦略の実現を推進

【サービスについて】
「GPUSOROBAN」https://soroban.highreso.jp/
業界最安級のGPUクラウドサービスで、ローカルPCからクラウドに接続して、VIDIAの高性能なGPUインスタンスを利用することが可能です。

【働き方】
・リモート体制：基本 新宿オフィスへ出社

★魅力
■日本で唯一のGPU専門データセンターを運営
AI・IoT 技術の進歩によるスマートシティ構想や自動運転によるスマートモビリティ、空港の顔画像認識などによるセキュリティ技術の向上、4K・8Kの高解像度映像のライブ配信など、テクノロジーの進化に伴い情報量も大きくなり、処理性能が高いGPU需要が年々増加しております。

■経済産業省のクラウドプログラムの認定企業
約77億円の出資を受け、香川県に中四国地方初となる「AI開発用GPU専用データセンター」の開設も計画しており、地方創生と生成AIの発展を推進しています。

■市場価値の高いスキル
GPUの需要の反…

【必須要件】
■経営企画実務、戦略コンサル実務（経験7年程度以上）
■財務諸表の深い理解と分析能力。
■事業戦略や経営改善における実績。
■Excelや財務分析ツールの高度なスキル。
■経営における中長期計画の立案・実行経験。

東京都
新宿区市谷田町3丁目24-1

株式会社OPTEMOの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

・担当する領域の事業目標設計および実行計画の策定
・各事業での営業、カスタマーサクセス、ユーザーサクセスなどの業務遂行
・事業目標達成に向けた施策の実行およびチームのマネジメント
・OPTEMOの事業統括

事業計画およびその達成に向けたアクションプラン策定経験
チーム全体の目標達成に向けたメンタリング、およびフォローの経験
既存のオペレーションを仕組み化、自動化したことがある経験
・ユーザーやクライアントのニーズを汲み取り、プロダクトの改善を遂行した経験
・エンタープライズ向けの営業、もしくはカスタマーサクセス経験
・BtoBSaaSでの営業経験、もしくはカスタマーサクセス経験
・Webマーケティングの知識
・0⇒1フェーズの経験
・営業組織、カスタマーサクセス組織の立ち上げ経験

千代田区内神田3-17-8 小山第1ビル303

2017年創業、600名超の急成長スタートアップ。日本の製造業が培った「職人技術」や「すり合わせ能力」をデータ化し、グローバル展開を目指す。セールスは単なる営業ではなく、次世代プロダクト開発の一次情報取得やグローバル事例創出といった戦略的ミッションを担当。目指すゴールはまだ0.1合目という大きなビジョンを持つ。

具体的な仕事内容
フィールドセールスが設定する商談に対し、顧客の事業・業務構造を踏まえた課題の構造整理を行い、課題に応じた最適なソリューションの設計・提案、ならびに再現性のある形への「型化」を推進します。
既存プロダクトを組み合わせた提案に加え、必要に応じてプロダクトチームと密に連携しながら、新たなサービス・提供価値そのものの企画・開発にも関与いただきます。
またプライシング設計、業界・セグメントごとのサービス設計、ソリューションの提供プロセス・導入フローの設計など、プロダクトのグロースに関わるテーマを全方位で担うポジションです。

不確実性の高い課題に向き合いながら、ヒアリング・仮説構築・検証を通じて、キャディならではの新たなプロダクト／ソリューションを事業として成立させていく事業リーダーポジションです。

応募資格（必須）
新しいチャレンジをしたい方、事業開発としてスキルを伸ばし、大きく挑戦・成長できる環境を求めている方。
その上で、以下いずれかのご経験に該当する方

１. 事業開発のご経験をお持ちの方
・ゼロイチで新規事業・新サービス立ち上げに関わってきた方
・課題が整理されていない状態からヒアリングし、提案を組み立ててきた方
・商材ありきではなく、課題起点の営業・コンサル・BizDevをしてきた方

２. 製造業での業務改善プロジェクト、DX推進のご経験をお持ちの方
・正解が決まっていない取り組みを前に進めてきたご経験をお持ちの方。
・現場の声を起点に、課題を構造化し、関係者を巻き込みながら形にしてきた方

望ましい経験／スキル
・IT、SaaSプロダクト事業に関するご経験
・事業責任者として新規事業・プロダクトの立ち上げ、グロースをしたご経験
・困難な場面や課題に直面した際にも、積極的かつ前向きに捉えて動ける方
・製造業に関する知識、知見をお持ちの方

こんな方と働きたい
・キャディのミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方
・社会課題解決への意欲がある方
・仮説構築力、抽象化思考力に長けた方
・素早く行動・

東京都

株式会社メドレー「ジョブメドレー」など医療業界の人材不足・DX支援事業を展開/プライム上場の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

【募集背景】
近年、生成 AI の勃興により業務/プロダクトの在り方は大きく変容していく中で、当社では先を見据えた戦略に沿って、
事業の非連続成長のために実施すべき業務オペレーションの変革/再構築の推進が急務となっています。
現時点でも生成 AI などの先進技術を活用して一部の定常業務（問い合わせ対応/スカウト文面作成/求人情報一時振り分けなど）の自動化を実現しており、
これらの事例を出発点として、BizOps/BPR の取り組みを事業横断的に統括・推進いただける責任者候補を募集します。

【業務内容】
・複数プロダクト/部門にまたがる大規模変革プロジェクトの統括と実行
・業務課題の特定、複雑な事業構造・業務プロセスの分析
・生成AI活用を前提とした抜本的な業務変革施策の設計・実行・効果測定のフレームワーク構築

【ミッション】
・経営戦略上重要な BizOps/BPR プロジェクトを統括し、人材プラットフォーム本部全体の価値を最大化すること
・10x の非連続な業務変革を実現し、組織全体の生産性と競争力を飛躍的に向上させること
・生成 AI など先進テクノロジーの活用を前提に、業務プロセスを抜本的に見直し、持続的な競争優位を築くアーキテクチャを再定義すること

- AI および関連ツールを用いた開発経験
- AI/LLM を活用したプロジェクトマネジメントおよび BPR の経験
- プロンプトエンジニアリングの経験
- Python/SQL 等によるデータ分析や業務スクリプトの実装経験
- PM、PdM、業務設計、オペレーション立ち上げいずれかの実績
- 基礎的なプログラミングや API の知見

港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

株式会社HerTech 『女の子の世界を変える』をミッションにWebスキルスクールを運営の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

■　主要業務
1.新規B2C事業の企画・立ち上げ（一気通貫）
　市場決定 → その市場にゴリゴリに詳しくなる → ターゲット層の発見・深堀り → コンテンツ／カリキュラム設計 →
　→価格設定 → MVP動画コンテンツ制作 → 売上検証──ここまでを一気通貫で担当します。

・ 新規事業機会の調査・分析（市場リサーチ、競合分析、顧客ニーズ検証）
・ 事業計画の策定（ビジネスモデル設計、収支計画、KPI設定）
・ MVPの設計・ローンチ・検証サイクルの推進
・ 事業仮説の検証と意思決定のための経営陣への提案

2.現在検討中の新規事業領域（例）
1. 生成AI × ミドルシニア
　どの企業でもAI活用が評価軸に加わる中、40～60代の「リスキリングしたい」ニーズが顕在化。取締役会でも議論された注力テーマ
2. ダイエット系オンラインコース
　ライザップのようなハードなものではなく、3ヶ月で5%程度の体重減を目指すライト路線。「意外と大穴かも」と経営陣も注目
3. その他、HerTechの「諦めさせない学習体験設計力」を横展開できる新領域

3.事業開発Division（チーム）のマネジメント
・担当Divisionの売上目標・KPI達成責任
・ Divisionメンバー（Leader等）の育成・評価
・事業開発プロセスの標準化・ナレッジ蓄積
・他部門（マーケ・セールス・CS）との連携推進
・ジュニアメンバーの採用はマネージャーが着任してから──まずはマネージャー自身が手を動かし、事業の方向性を固めることが先

・0→1の事業立ち上げ経験
・P/L責任を持った経験
・教育 or コンテンツ or コミュニティ事業**に関する経験・知見
・市場調査から商品設計、初期の営業まで泥臭く動けること
・自ら仮説を立て、検証し、改善サイクルを高速で回せる実行力

求める人物像
・「0→1の突破力」 ─ 不確実な状況でも仮説を立て、HerTechの資産（コミュニティ・コンテンツ）を活かした新機軸を作れるか
・資料作り屋NG ─ 「きれいな企画書を作って終わり」ではなく、自ら手を動かしてMVPを形にする
・仮説検証を高速で回せる ─ 失敗を恐れず、データで振り返り、次の打ち手を出し続ける
・泥臭くやれる─ 市場調査から動画コンテンツ制作ディレクション、初期ユーザーへのヒアリングまで自分でやる
・事業を数字で語れる─ P/L・KPIで事業の状態を説明し、経営陣と議論できる
・ HerTechのミッション「私らしく生きる土壌を創る」に共感し、教育×テクノロジーの社会的インパクトに本気で関わりたい方
・スタートアップでの新規事業立ち上げ経験
・メガベンチャーの新規事業部門での経験
・オンラインスクール・EdTech領域での事業責任者経験
・起業経験
・マネジメント経験（チーム運営・メンバー育成）
・SaaS / サブスクリプションモデルでの事業開発経験

渋谷区神南一丁目11番3号PORTAL POINT SHIBUYA 6階

主に中古トラックのオンライン売買プラットフォーム「トラッカーズマーケット」や、運送業務のDX（デジタルトランスフォーメーション）を支援するSaaS型管理システム「トラッカーズマネージャー」を運営するIT企業です。
物流・運送業界に特化し、IT活用で車両売買の効率化や運送現場の課題解決を目指しています。

【ミッション】
物流2024年問題など業界課題に立ち向かう成長企業（シリーズB資金調達13.8億円、年成長率約200%）において、既存事業のスケールアップと新規事業創出を推進します。

【具体的業務】
経営企画をメインに、経営に近いポジションとして参画いただきます。

▼経営企画
事業戦略立案・推進実行、戦略的KPI策定・モニタリング、事業オペレーション構築・改善、投資家資金調達業務、経営会議ファシリテーション

▼Bizdev・事業企画
トラッカーズオークションの生産性向上、トラッカーズマネージャーの新規事業開発、トラッカーズジョブの事業立ち上げ、ファイナンス系・整備系等の新規事業検証

▼HR
評価制度設計・運用

顕在化する課題への打ち手立案実行とともに、潜在化課題へも自ら問題定義し主体的に推進いただきます。経営幹部候補として、非連続な成長実現を支えるポジションです。

求められるスキル
【必須要件】
以下いずれかの条件を満たす方
・事業会社にて事業企画または事業開発を4年以上ご経験の方
・コンサルティングファームでのコンサルタントを4年以上ご経験の方
・新規サービスや事業の立ち上げ経験のある方
・社内外のメンバーとの事業成長の実現経験のある方

求める人物像
・事業を大局観で捉え、複数年先を見据えたプロダクト・サービスのあり方を考えることができる方
・正解のない中でも、自ら課題設定をし主体的に行動できる方
・レガシー産業の変革に当事者として携わりたい方

東京都

株式会社ヤマシタの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

・LS事業所の生産(物流はなお可）、管理部門組織の短期・中期戦略を立案する。
・LS事業本部の営業・マーケティング部門・SCM部門長と連携し、事業所のマネジメントを行い、EXを高め、人財の成長を加速する。
・事業所の損益を高めるために、シェア拡大、原価削減に向けて、営業・工場・物流、管理部門のマネージャーとともに事業プロセスを、
　定量的/定性的に分析、カイゼンする仕組みを作り、運用する。
・担当エリアの売上、利益、顧客の開拓、シェア拡大を行う。
・お客様が、CX（より良いお客様の体験）感じ、ファンになるための仕組みを企画、設計し、運用する。
【責任/アカウンタビリティ】
・短期・中期の売上、利益、顧客開拓の目標を達成する。
・LS事業所の短期・中期(中期経営計画)の利益顧客、開拓、生産・物流プロセスの目標を、各部門の責任者と共に達成する。
・LS事業所の人財の採用、成長、仕事のやりがい（組織風土調査、成長支援プロセス）の目標を達成する。
・LS事業所の短中期の営業・生産・物流および人財の戦略を立案する。
・営業・物流・工場・管理部門のマネージャーと連携し、生販配（生産・販売・配送）会議を推進し、の生産性を上げる。
・３C分析・STPを通じて、市場動向の分析と競争力の維持として、市場の変化や競合状況を適切に分析し、
　組織が競争力を維持し成長するための組織・人財の採用・育成・任用を計画し実行する。
・安全、リスク管理とコンプライアンスとして、適切なリスク管理戦略を策定し、法規制や規制要件へのコンプライアンスを対応する。

・事業組織のSCM責任者（生産領域におけるマネジメントで、20名以上の部下と成果を出した経験）
・事業組織のP/Lを理解し、カイゼンや利益拡拡大に向けて成果創出された経験

【コンピテンシー】
※事前に、当社の採用資料を確認したうえで、ご自身の経験・成果創出のノウハウを紐づけて、
　課題解決に向けた対話とキャッチアップしていく能力・スキルとして、過去の経験や能力をもとに、
　当社事業や業界に応用できる発想と対話ができる方を求めています。
・学習俊敏性
・リーダーシップ
・イニシアティブ
・組織改善力
・概念的思考力
・達成指向性


・営業の経験
・事業組織におけるロジスティクス関連でのご経験
・生産管理（工程分析、動作分析、時間分析）、
　業務可視化（BPR等）、業務標準化、効果的な事業所運営、の
　うち複数の項目で成果を出した経験

【ワークスタイル】
・業界トップクラスにふさわしい、アイデアを自ら言語、図表、
　文章に起こし、その活動を人任せにしない
　（ハンズオンを最も大事にしています）。
・顧客のファン化を加速するために顧客からのインタビューから
　見出した課題や対策を、所長として顧客との施策に生かせる。
・ピープルマネジメントとして、工場長、営業課長、物流課長、
　管理課長ならびに、各部門のリーダーへの関与ならびに
　現場作業レベルの解像度をあげて、
　カイゼンや生産性向上に対してグリップする。

港区港南2‐15‐3品川インターシティC棟8階

【セキュリティ事業という一つの事業体の最終責任者】裁量大きく、成長できる環境

同社は、数多くの上場企業へセキュリティ教育クラウド『セキュリオ』を開発・提供している企業です。『情報セキュリティ』という1点に特化して事業活動を行い、『セキュリオ』に関しては現在2,000社を超える企業様に導入いただいており、昨年比200%の成長を遂げています。

【職務概要】
セールス部門と対になる「推進」の責任者として、既存事業の「顧客層のズレ」という構造的課題を解決し、大手企業市場への進出を実現。事業全体の非連続な成長を達成することがミッションです。

【職務詳細】
・セキュリティ事業全体の事業戦略・成長戦略の策定と実行
・「顧客層のズレ」等事業のボトルネックを解消するためのプロダクト、マーケティング、営業戦略の抜本的な再構築
・事業計画の策定、KPI設計、予実管理、および経営陣へのレポーティング
・大手企業攻略に向けたリソース配分（人員、予算）の最適化と、関連部門との連携強化

◎ホワイト企業認定（ゴールド）を取得◎
同社は『社員が生き生きと働ける環境づくり』のためにホワイト企業認定を取得しました！審査対象の7項目の合計が90点以上の高水準を満たすことで認定される『ゴールド』を取得しております。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・事業会社での事業責任者、またはそれに準ずる経験
・事業計画を自ら策定し、KPIを用いて事業運営を行った経験
・複数のプロダクトやサービスラインを持つ事業を統括した経験

【尚可】
・BtoB SaaS事業またはコンサルティング事業の経験
・M＆AやPMI（事業統合）の経験

【2030年に100億円企業を目指す「第二創業期」】
LRMには、大手企業向けの販売実績のあるSaaS「セキュリオ」と、
ITベンチャー企業向けのコンサル部隊があります。
しかし、事業を30億円規模へスケールさせるには、国内を代表する大手製造業や金融機関への進出が不可欠。ここに「顧客層のズレ」という成長のボトルネックが存在します。セールス担当役員と両輪となり、この構造的課題を解決し、事業全体を推進する。経営の根幹に関わる、極めて難易度とやりがいの高い挑戦です。

東京都品川区西五反田7-1-9　五反田HSビル　5F
JR山手線「五反田」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

★急成長中企業★クリエイター支援事業、コンテンツ制作事業を展開！！

【職務概要】
マーケティングソリューション本部に認知系領域の新規事業立ち上げを計画しており、当該事業における事業責任者を募集しております。同社が得意としているタイアップ投稿／PR投稿だけでは顧客の課題解決には足りず、SNSにフィットしたクリエーティブの力×インフルエンサーの力で独自のポジションを創出し、認知案件の獲得を目指します。広告業界ではメインとなる領域ですが、同社にとっては新規領域となり、事業管理と現場におけるリーダーシップを発揮できる人材を求めております。

【職務詳細】
・事業戦略立案
・事業計画策定と推進
・事業遂行に必要なKPIやPL（損益）などの計数管理と改善
・組織の構築、採用、育成、マネジメントなどの組織運営全般
・クリエーティブノウハウの体系化および組織浸透
・コミュニケーションデザインノウハウの体系化及び組織浸透

【期待するアウトプット】
・管掌事業における業績目標（売上・利益）の達成
・事業成長を加速させる、実現性の高い明確な事業戦略と実行プランの策定
・事業運営を効率化
・仕組み化するための強固なオペレーション基盤の構築

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・総合広告代理店にて認知系の競合プレゼン（10億円規模以上）のリードプランナー経験
・自身に顧客をつけ会食などで関係値を深めたご経験
・事業責任者（PL責任）経験
・経営コンサルティング領域でのプランニング経験
・経営コンサルティング領域でのビジネスプロデュース経験

【尚可】
・大手総合代理店にてコミュニケーションデザイン経験
・CMまたはWEBムービーにおけるCD経験

東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル 10F
JR山手線「渋谷」駅より徒歩３分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

☆屋外広告をリードする急拡大中☆／実行まで担う事業開発の中核ポジション

【職務概要】
公道に設置するネットワーク屋外広告の事業開発オペレーションを
ご担当いただきます。（マネージャーまたはリーダー）

【職務詳細】
■プロジェクトのマネジメントやサポート
・プロジェクトやテーマ別チームの立ち上げ・編成
・必要なスキル・リソースの整理とアサイン調整
・チームとしての目標設定と進捗マネジメント
・ボトルネックや課題を特定・整理し、解決策を提案・実行
・レポート・プレゼンのレビューを通じた品質向上

■調査・分析と戦略サポート
・自社やパートナー、競合、市場動向の調査や分析
・調査結果に基づく事業開発部長やマネジメントへのレポートと提言
・経営や事業開発の方針決定や戦略立案の支援

■戦略から戦術への落とし込みと実行推進
・決定された方針・戦略を、具体的なプロジェクトおよび戦術へブレイクダウン
・各種戦術の実行、推進及び成果のモニタリング
・関係部門やパートナーとの社内外調整と合意形成

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

【必須】
■事業開発、パブリックアフェアーズ、コンサルティング、業務改善、
　法律、公共政策、プロダクトマネジメントなどのいずれかの経験5年以上
■母国語レベルの日本語
■ビジネスレベルの英語
■Excel、Power point、Word、Outlook、Teamsの利用スキル

【歓迎】
■ビジネス、法律、または建築の修士号／学士号
■事業開発、パブリックアフェアーズ、ルールメイキングの実務経験や
　公共セクターでの就業経験
■直接の部下はいないポジションであるものの、
　将来的には小規模なチームを率いる可能性があるため、
　プロジェクトマネジメントの一環としてメンバーをリードした経験
　またはピープルマネジメント(育成・フィードバック・業務アサイン等)の
　ご経験がある方

東京都千代田区神田錦町３-２３　神田錦町安田ビル
東京メトロ東西線「竹橋」駅 徒歩7分／東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅 徒歩7分／東京メトロ半蔵門線「神保町」駅 徒歩8分
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所

国内大手のDXを支援する新規事業。AI技術で日本の産業を支えるアーキテクトを募集。

【職務概要】
同社が推進する新規事業において、デジタルトランスフォーメーション（DX）やAI／IoTによる生産性・品質向上に取り組む国内大手顧客（OEM企業、SaaS企業、システムインテグレーター）に対し、自社カメラやAI、ソフトウェアを用いたソリューションの企画・要件定義・システム設計をリードします。

【職務詳細】
新規のAIクラウドサービスを立ち上げ、スケールさせる中心メンバーとして以下の業務を担当します。
・国内大口顧客とのAI／IoTシステム企画立案および要件定義の実行
・顧客のシステム設計および導入における技術支援（SEとしての伴走）
・プロジェクト推進における事業部レベルの課題抽出と、他部門（営業、開発、製造等）を巻き込んだ対策の立案・実行
・担当顧客（最大10社程度）およびプロジェクトの管理・推進
・2026年度に向けた販売責任の遂行（部門目標のうち一定規模の直接責任を担う）

【ミッション】
現在はR＆D（先行開発）フェーズにあり、0⇒1の立ち上げが主務となります。自社の技術を「パーツ」として顧客のプロダクトやSaaSへ組み込むビジネスモデルを確立し、日本の基幹産業におけるDXを技術面から牽引することが期待されます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
以下いずれかの経験
・DXシステムの企画、導入、保守に関する組織責任者経験（例：生産技術部門、DX部門の責任者等）
・IoT製品における設計、導入についてのプロジェクトリーダー経験
・週1回程度の全国出張（東京、大阪、名古屋、九州等）に柔軟に対応できる方

【尚可】
・インダストリー分野（製造業等）における業界ナレッジ
・新規事業または新規サービスの立ち上げ経験（0⇒1）
・AIサービス、クラウドサービスへの理解
・カメラ業界での実務経験

東京都港区港南2丁目15番1号　品川インターシティA棟14階
JR各線「品川」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【上場準備中】年商5,000億円を目指す新規事業の1人目エンジニア募集！

■ミッション／お任せすること
・経営幹部直下で新規事業を作る
・日本の企業の生産性を上げるシステムを開発～提供

■入社後の流れ
（1）ファウンダー（上野）と経営幹部（安藤）と共に経営戦略の検討
（2）戦略に沿って各種実行（企業ヒアリング～開発　など）
（3）再度戦略をブラッシュアップし、
　　　再度実行しこれを繰り返して5000億円へ

■その他
・顧客のニーズをヒアリングし、ソリューションの提案をします。
　SIerとして提案することもあれば、そのニーズをプロダクトに
　落とし込み、SaaSの開発をすることを想定しています。
・手段は問わず、足的な手法で顧客の課題解決をします。

■企業のフェーズ
　同社の主力事業はtoC領域となっており、これからBtoB事業に
　本格参入します。
　このBtoB事業で2045年に年商5,000億円を見込んでいます。
　そのために幹部候補の1人目エンジニアが必要です。
　toCの部署には既にエンジニアデザイナーは30人以上います。
　

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・顧客のニーズヒアリング経験3年以上
・顧客が納得する質の高い要件定義経験3年以上
・下記言語を利用した開発経験
　└PHP／Ruby／Python／C#／Java／Swift／Kotlin／JavaScript　など

【尚可】
・SIerでの開発経験
・PL／PMの両方の経験

【入社後の開発環境は下記をイメージしています】
　PHP／TypeScript／Go／Swift／Kotlin　など

東京都港区芝浦3-9-1　芝浦ルネサイトタワー2階
（週2日の在宅勤務相談可能)
山手線・京浜東北線「田町」駅　徒歩4分
都営地下鉄浅草線・都営地下鉄三田線「三田」駅　徒歩7分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所

カオナビは、人的資本経営の中核を担うタレントマネジメントシステムです。人材データプラットフォームとAIを活用し、個人と組織の潜在能力を最大化。人事業務の効率化から戦略人事実現まで対応し、企業の持続的成長を支援します。

業務内容
特定の部門に留まらず、マーケティング、インサイドセールス、アライアンスなどフロント組織全体を俯瞰し、カオナビ全体の事業成長に向けた戦略立案から実行までを一気通貫で牽引していただきます。
経営層と現場のハブとなり、抽象度の高い課題の整理から、現場が動けるレベルへの落とし込み、そして定着化までの主導を期待します。

【具体的には】
・中長期の事業戦略策定および実行計画の立案
・戦略実現に向けたプライシング戦略、プロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進
・収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援
・営業組織の生産性向上に向けた育成フレームワークの構築と展開
・営業データおよび顧客データの分析・活用による意思決定支援
・レベニューマネジメント（全収益プロセスの統括と最適化）の推進
・短期業績のモニタリングとKPI分析に基づく戦術調整
・全社横断的な営業戦略の策定、企画立案、実行管理

【組織体制】
配属予定の事業企画グループは10名弱（マネージャー1名、他メンバー）で構成されています。事業成長を加速させるため、各ファネルの複雑な課題をプロジェクト化し、全社や関係部署を巻き込みながら推進を担っていただきます。

募要件（MUST）
以下いずれかの経験（計5年以上）
・事業会社の事業企画または営業企画としての、企画立案・プロジェクトマネジメント経験
・コンサルティング業界での企画立案および現場への実行支援・定着化の経験
・経営層および複数の部署を横断した合意形成力とプロジェクトマネジメント経験
・複雑な課題に対する定性・定量データ分析を通じた仮説立案および課題設定力
・戦略を描くだけでなく、自ら泥臭く手を動かし現場と共に実行までコミットできる推進力

応募要件（WANT）
・アカウンタビリティスキル
・事業計画の策定、予実管理（KPI管理）の経験
・Salesforceなど、CRMを活用して分析した経験
・SaaSビジネスのKPIやメトリクスに関する知識

歓迎する人物像（WANT)
・当社のパーパス／ビジョン／バリューに共感できる方
・数値の正確性を大切にしながらも、結果に対して考察できる方
・売上目標達成を自分事化して捉えられる方
・指示を待つのではなく、自分で課題を見つけに行ける方

東京都

事業成長加速フェーズ◎自社開発AIアプリのリード！

【職務概要】
管理部門の統括として、経理・財務・経営企画・総務・法務・人事を幅広く担い、IPO準備に関わる実務の推進も行います。
将来のCFO候補としてノウハウを伝授し、成長を促進します。

【職務詳細】
■経理：月次・年次決算対応、法定開示書類（決算短信・四半期報告書・有価証券報告書等）、監査法人対応、税務対応
■財務：金融機関・投資家対応、資金管理、資金調達関連業務
■経営企画：予算策定、予実差異分析、経営陣へのレポーティング、経営特命事項の対応
■管理部門統括：総務・法務・人事領域のマネジメント

CFO直下で、管理部門を統括するマネージャー候補を募集します。
現CFOの後継CFO候補としての中核ポジションの募集です。
単なる管理ではなく、成長企業の「仕組み」を創る仲間として、管理部門のメンバーとともに成長を目指します。

事業・組織規模が拡大する中で、数年内のIPOを目指すフェーズに入りました。
この成長の加速に合わせ、管理部門には企業基盤を持続的に強化する機能が求められています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・日商簿記2級以上

【尚可】
・成長企業で管理部門業務で会社発展に貢献したいと思う気持ち
・公認会計士資格、または相応の実務経験
・IPO準備経験、管理部門横断的なマネジメント経験

東京都目黒区下目黒1-8-1 アルコタワー6階
JR山手線「目黒」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

株式会社DYMの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

各案件については、原則、複数のメンバーで関わり、成約までワンストップで進めていただきます。
同社内での業務について、同社内では、ソーシングを専門にした部隊を抱えており、
同部隊からトスアップされた譲渡、譲受を検討する企業をマッチング、エグゼキューション、
クロージングに至る工程全てを複数名のアドバイザーで対応しています。
（案件ごとにチーム編成し、早期のクロージングに向けて協業しています）
特に、今回は、譲渡検討企業、譲受検討企業の潜在的なニーズにも触れ、同時にそのニーズに応えるプロフェッショナルを求めています。

【職務詳細】経営課題解決を前提とし、事業譲渡、事業承継、バイアウト、資金調達等々への解決策を提案し、解決に導くことが我々の使命です。
　主には、
・同社グループが抱える10,000社を超える企業、同経営者、各オーナーからのご相談。
・ソーシング部隊により、日々開拓する新規先（エリアは問わず全国の企業が対象です）からのご要請に
　各メンバーと協力して応えていくことが、お役割となります。
【職務変更の可能性について】
同社規定による（同社グループでは、あらゆる業務に携わっており、ご志向次第では他グループ会社への出向・転籍の可能性はあります。）

■M＆Aの営業経験


■大手M＆A会社でエグゼクーション業務の経験がある方

大阪市北区堂島２丁目２－２　 近鉄堂島ビル１９階

★創業100年以上の老舗商社,創業以来黒字経営,IT/クラウド事業も推進する最先端の事業モデル★福利厚生充実:退職金制度/家族手当有
★中途比率7割：社長への直接プレゼン提案制度や、”さん付け”呼びの浸透等、多くの挑戦機会や、それを後押しする風通しの良さがある企業です◎

「【海外拠点長候補】タイ・上海・台湾でのマネジメント業務」のポジションの求人です
海外拠点のガバナンス向上の観点から、拠点長不在の拠点について、外部より採用を検討したく募集させていただきます。

＜勤務地＞
東京本社にて研修後、下記拠点に赴任していただきます。
・タイ、上海、台湾
※ご希望の勤務地にて赴任いただく予定です。
※ご経験に応じて、VISA取得後～1年以内を目安に駐在いただく予定です。

＜業務内容＞
・海拠点の管理・運営
・現地商社機能として、顧客管理
・現地独自製品の輸出
・ローカルスタッフのマネジメント
・小売り業界への新規開拓

【同社の特徴】
■創業100年超の歴史に培われたノウハウと安定した顧客基盤：
圧倒的な購買力によるスケールメリット、商品からシステム、物流までのOSD（ワンストップディストリビューター）としてトータルコーディネイト力、商流・物流・システムの一元化による低コスト化などから（システムは専門の別会社を保有）大手企業より強い引き合いを得ています。現在、紙だけにとどまらない多種多様な商材をお客様へ提供しており（海外拠点を含めたグローバルネットワークを駆使し2000社を超える国内外のメーカーと取引）外食業界、スーパー、印刷会社など、お取引先を非常に数多く有しています。
・我々の日常に欠かせない備品の仕入れ販売を行っております。

■これまでの歴史に捕らわれない柔軟な変革：
・同社では行動指針の「CHANGE」「CHALLENGE」「CREATE」を掲げ、トップダウンではなくボトムアップでの会社改革を進めております。社員が直接社長にプレゼンをする”イノベーション提言プロジェクト”の活用や役員陣への”さん付け”文化等、新たな挑戦をしやすい仕組みや風通しの良さがございます。
・上記のような仕組みもあり、中途入社社員の比率は7割程度です、中途入社の管理職登用実績も複数ございます。
・自社開発した受発注システムを外販（クラウド型受発注システム）しており、顧客のデジタル化支援を行っております。2016年からIoT事業が本格化し、現在ではクラウド型倉庫管理システム『MPS LOGI』・SCM支援システム『MPS LOGI』を提供しており商社の枠を超えた柔軟な事業成長を遂げております。

【必須要件】
1.海外拠点長としてのご経験
2.英語力

【歓迎要件】
・経営企画経験者
・データ分析後のフィードバックおよび進捗管理経験
・コミュニケーション能力

東京都
千代田区神田三崎町3-1-16

丸紅×講談社×集英社×小学館の2022年3月新設立会社！出版業界の課題を解決！

【職務概要】
出版大手3社（講談社・小学館・集英社）と丸紅グループが連携し、日本の出版流通をRFID（ICタグ）およびDXで変革していくプロジェクトの「事業企画・事業推進」を担うポジションです。書店・出版社・関連企業とのアライアンスを組みながら、事業計画の策定、RFIDの普及戦略、営業戦略の立案・実行までを一気通貫でリードしていただきます。IoTソリューション事業部長直下で、RFIDを活用した書店DX事業の企画・推進を担当して頂きます。

■事業企画・事業計画策定
・ビジネスモデル設計、事業戦略・ロードマップ策定
・事業計画・予算策定、KPI設計、収支管理・投資対効果のモニタリング
・総合商社子会社としてのガバナンスを踏まえた事業管理・レポーティング
■顧客・アライアンス対応
・大手書店チェーン、出版社などとの提案型営業・アライアンス構築
・経営層・事業責任者クラスとのビジネスモデル共創、契約条件の設計・交渉
・書店へのRFID機器導入、出版社へのRFID貼付普及に向けた施策企画・推進（専属営業チームと連携した浸透施策の立案・実行）
■プロジェクト推進・社内外連携
・営業、導入担当、エンジニア、外部ベンダーとの連携・プロジェクトマネジメント
・RFID普及に向けた全社的な推進役、および将来の事業部長候補としての組織マネジメント準備

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
■事業会社における事業企画・経営企画の実務経験（目安：3年以上）
　・事業計画・予算策定（PL／計数計画）、KPI設計
　・事業の収支管理・投資対効果の評価・改善
■大手顧客に対する提案型営業、または複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進の経験
■大学卒以上

【尚可】
■部長・課長クラスでの事業・人材マネジメント
■コンサルでの事業企画・新規事業支援
■IT／IoT領域でのサービス企画や中規模以上のPM経験
■RFID・SCM・トレーサビリティ等の知見、出版・流通業界経験

東京都港区虎ノ門一丁目10番5号 KDX虎ノ門一丁目ビル
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩3分
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎同社は、人々の生活基盤を支える『医・食・住』（眼科医療、IT農業、インフラ）それぞれの分野における社会的課題を、同社のコア技術である精密光学、衛星測位、3次元計測やセンシング・制御技術をベースに、ITやネットワークを駆使したDXソリューションで解決する光学機器メーカー。高い成長性と安定性を誇ります！世界28ヶ国70社、海外売上比率83%と高いグローバル性を有しています！
◎「医・食・住」の成長市場において、コア技術とDXソリューションで、現場の自動…

「【東京/管理職】アイケア事業のグローバル事業管理責任者」のポジションの求人です
【募集背景】
グローバル規模で拡大するアイケア事業の成長に伴い、事業管理機能の強化が必要となっているための増員募集です。
事業の拡大スピードが速く、予算管理・実績把握・分析体制をより強固にする目的があります。

【ミッション】
グローバル規模で展開するアイケア事業の計数管理および事業管理を統括いただきます。
予算策定から分析、経営層へのレポートまで、事業運営の中核を担う管理職としての活躍を期待しています。

【業務内容】
■アイケア事業全体の事業管理（特にグローバル領域）
・連結・販社別の予算／見込／実績の集計、分析、レポート
・経営層向け資料の作成および報告
・グローバル販社とのコミュニケーション・調整業務

■事業運営に関わる各種管理業務
・業務委託契約の管理
・計数対応および部門横断での取りまとめ
・所管関係会社との事務連絡・調整

■国内外との協業
・国内外販社・各機能部門との連携・折衝
・グローバルに事業を展開する組織で、幅広いコミュニケーション力を発揮いただけます。

【配属組織】
アイケア事業本部 グローバル事業管理部 事業管理課
組織人数：7名
※少数精鋭で、裁量が大きくスピード感のある職場です。

【企業の魅力】
トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT, AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。

【その他魅力】
■WLBの整った環境で就労頂けます。
・フレックスタイム制度：あり（コアタイム10:00-15:00）
・在宅勤務：週1.2回程度可
・年間休日：128日
・入社3年後定着率90％以上

【トプコン社の事業情報】
（１）住（建設）製品：
ICT施工を建設機械（トラクターやショベルカーなど）に組込み、無人での操縦を可能にし少子化対策や効率化を実現、唯一無二の測量技術で世界シェアNo.1を確立している「測量機」を擁するメイ…

【必須要件】
・事業管理および計数業務経験
・英語力：ビジネス
・管理職としてのマネジメント経験

東京都
板橋区蓮沼町75-1

■すごいベンチャー100に選出！国内トップベンチャーキャピタルからの4億円を調達！
■年休125日、引っ越し手当、フルフレックス制度、ストックオプション制度などWLB、福利厚生充実！

「【管理部長候補/東京】AIで製造現場の課題を解決する　」のポジションの求人です
【期待する役割】
株式会社MAZINは、「強い工場を造る」をミッションに掲げる、製造業×AI領域のスタートアップです。
上場準備に向けて管理部門機能の強化をすべく、CFO候補を募集いたします。
志向性を考慮のうえ、一例として具体的に以下のような業務に携わっていただきます。

【業務内容】
（１）上場に向けた管理体制の構築
・ガバナンス・内部統制体制の整備
・経理・会計システムの構築・運用
・コンプライアンス・法務体制の整備
（２）M&Aの実行およびPMI
・M&Aの実行管理（DD対応、契約、クロージング）
・統合計画の策定・実行（PMI）
（３）資金調達の実務
・銀行融資・資本性借入の実務
・投資家対応・IR活動

【魅力】
■少数精鋭のベンチャーで高裁量に取り組めます。
■AI・IoT・PLCを組み合わせた先端プロジェクトに関われます。
■技術面・現場対応の両面で成長しながら、工場のDXを直に推進できるポジションです。
■東洋経済「すごいベンチャー100」に選出！

【必須要件】
■事業会社において管理部門全体をリードした経験（責任者でなくても可）
■バイサイドM&Aの経験３案件以上


【歓迎要件】
■公認会計士の資格
■監査法人での実務経験
■上場企業におけるIR実務、またはIPO準備の実務経験
■クロスボーダーM&Aの経験
■ビジネスレベルの英語力
■海外投資家との強固なネットワーク

東京都
中央区日本橋3-3-6 ワカ末ビル2階

「産業の真価を、さらに拓く」をパーパスに、商業用不動産業界のDX化を推進。累計14億円以上のエクイティ調達と16億円の融資で支援され、ICCサミット優勝など高く評価されている。50以上の不動産デベロッパー・管理会社から集約したデータを自動処理し、リアルタイムな情報連携を実現。現在10プロダクトを展開し、3年後に20プロダクトまで拡大予定。タテヨコキャリア形成の機会に恵まれた急成長ベンチャー。

■募集背景
estie社では、Purposeとして掲げている「産業の真価を、さらに拓く」を実現するため、
オフィス不動産を中心とした事業用不動産業界全体のデジタルシフトを目指し、
複数のプロダクトの開発・提供を行なっています。
提供サービスの増加により、今までよりも深く顧客の事業活動を支援することが可能となったため、
estieが提供するサービス群を活用した顧客価値の最大化および顧客と共に業界のDXを推進してくださる方を募集しております。

■具体的な業務内容
クライアント（デベロッパーや金融機関）を徹底的に理解し、経営・業務課題をニーズを抽出し、
「estie マーケット調査」をはじめとしたサービスや、estieがもつリソースを最大限に活用し、
課題解決に向けた企画立案・提案営業をしていただきます。プロジェクト化した際には、
顧客に向き合いプロジェクトマネジメントやデリバリーをお任せします。

具体的には以下となります。

・特定クライアントに対して課題の分析・データに基づいたコンサルテーション業務
・各企業のニーズに最もマッチする既存estieサービスの提供および新規サービスの提案、企画、開発、導入
・不動産業のDXを推し進め、業界標準を創造する活動
・また、上記に加え、組織活動に関わる全て（採用、育成、業務改善の組織課題解決に繋がること）を高いレベルで遂行、
　リードすることも期待します。ご自身の強みを伸ばしながら更なる機会にチャレンジしていくことで、幅広い経験を積むことができます。
・コンサルティング・事業開発としてプロジェクトを推進する
　・顧客の経営課題をプロジェクトテーマに落とす
　・当社の事業アセットを活用する
　・協業スキームを設計する
　・ハードな顧客折衝により合意する
　・プロジェクトマネジメント

必須スキル
・対顧客へのコンサルティング提案の実施および案件の獲得、デリバリー経験
・プロジェクトマネジメントの経験

歓迎スキル
・コンサルティングファーム／事業会社の本社／経営企画などにおける戦略・企画提案、業務改善（システム導入・BPRなど）の経験
・ベンチャー企業にて、高いリーダーシップを発揮し、事業、組織運営上の重要変数を大きく改善し、企業成長をけん引した実績
・業界問わず新事業や新サービスの企画、立案、提案経験

求める人物像
・クライアントの価値最大化にとことん向き合い達成することにやりがいを感じる方
・自ら広く情報収集を行い、顧客課題のためになる提案を社内外から収集できる方

東京都

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大きな変換期にあります！製造技術×運用技術×IT技術を組み合わせ多角的なIT支援を実現

「事業リスクマネジメント（マネジメント体制の再構築推進）」のポジションの求人です
【期待する役割】
各種プロジェクトのビジネスマネージメント担当者として、プロジェクト・マネジメントの一端をお任せします。
プロジェクト遂行のみならず、現行のリスクマネジメント体制の改革にも取り組んでいただきます。

【職務詳細】
・事業開発関連の各種プロジェクトに於けるリスクマネージメントの支援。各案件において、チーム及び関係者と共同して以下を実行します。
- リスク調査項目の明確化、デュー・ディリジェンスでの調査実施支援
- 価格及び契約交渉のリスクマネージメント支援
- 契約書類のチェック、要修正事項の指摘
- 取引ストラクチャーの検討、財務影響の試算
- 社内外の関係者との意見調整、役割分担明瞭化、コミュニケーション円滑化の支援
- 各種プロジェクト実行後（PMI）の支援
・現行のリスクマネジメント体制改革に参画。
現在は案件特性ごとにリスク項目の見直しや、タイムライン再構築に着手しており、ご自身が保有されている業界ナレッジや過去プロジェクトの実績を踏まえて、改革を推進いただくことを期待しています。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・リスクマネージメント支援対象は、水・環境ビジネスユニットの全事業部門です。
水・環境ビジネスユニットでは土木建築～IoTまで様々な特性の案件、国内外の案件があり、幅広い事業領域に携わることが可能です。
・事業成長のために必要であるが現時点で欠けている工程/機能をリスク観点で確認、収益性改善のための必要となる工程/機能が達成できるようリスクマネージメント計画策定、策定した計画の実行（交渉）まで全ての工程に関与する事が出来ます。
・新事業組成、事業買収、事業統合、事業売却、等の種々の経験が可能であり、あらゆる事業フェーズを体験する事が出来ます。
・新事業組成/アライアンス/M&A業務の専門チームメンバーとの協業を通じて専門性を磨けますし、プロジェクトを通した多くの部門メンバーと関わる事が出来ます。
他部門からの異動者や転職経験者も在籍し、自由かつ多様性に富んだ職場環境です。

【働く環境】
配属組織：ベテランを中心に5名で構成されています。
プロジェクトごとに他部署も含めて10名ほ…

【必須要件】
・EPC含めたプロジェクトにおいて、以下いずれかのご経験をお持ちの方
（1）JV組成経験、コンソーシアム組成経験
（2）事業提携交渉経験、提携契約書交渉、事業計画推進に際したリスクマネージメント経験
・英語力（英文レビュー対応や、資料作成などで使用出来るレベル）

東京都
千代田区外神田一丁目5番1号

同社は、中古トラックECサイト「トラック流通センター」を運営し、国内納車から車検・架装・修理までをワンストップで提供しています。
他社がまだ本格的に着手していない領域に取り組み、2005年の創業以来、年商70億円規模へと成長を遂げています。

「社長室（室長候補）│経営課題解決のための組織横断的なPJT」のポジションの求人です
経営課題の設定～解決策の立案から現場への実行支援までを担っていただきます。

＜想定ミッション＞
（１）経営陣の意思決定スピードと質を最大化
情報収集・分析・整理を実施し、意思決定に集中できる状態を作る
・事業の定量・定性情報の整理（レポーティング）
・市場調査、競合調査
・経営会議のアジェンダ設計、議事作成、論点整理
・重要課題に対する提案資料作成

（２）経営課題を横断的に推進するプロジェクトマネジメント
・新規事業の0→1のリサーチ、PMO
・組織課題（採用、評価、カルチャー）解決のPM
・オペレーション改善、KPIの可視化

＜具体的な業務内容＞
・経営陣とのディスカッションの整理・言語化・構造化
・戦略方針の策定
・課題分析～課題特定
・事業計画の作成
・新規事業開発
・業務改善、BPR
・現場部門との橋渡し役（戦略の実行支援、進捗管理）
・各種資料作成（戦略資料、実行計画等）
・社内外ステークホルダーとの調整
※ご経験やご志向により、お任せするプロジェクトを相談させていただきます。

【提供できる機会】
■経営の最前線で意思決定プロセスを学べる機会
・経営判断の裏側にあるロジック・情報整理・戦略思考を実践的に習得できる
・事業・組織・財務など、経営全領域に触れながら、経営レベルの視座を獲得できる

■経営課題を横断的に推進する経験が積める
・部門を越えて課題を解決するPMO／プロジェクト推進スキルが身につく
・経営管理、採用、組織開発、新規事業など、多様な領域のテーマをリードできる

■事業全体を俯瞰する「経営の全体最適」の視点が身につく
・部門横断で情報が集まるポジションのため、事業モデル・収益構造・オペレーションを深く理解できる
・将来的にCOO、事業責任者、経営企画などキャリアの選択肢が広がる

【募集背景】
事業成長の加速に伴い、経営課題の早期および横断的な解決のスピード・精度を高めるため。

【必須要件】
【いずれか3年以上（目安）】
・戦略コンサルティング経験
・事業開発、新規事業立ち上げ経験
・経営企画、事業戦略部門でのご経験
【歓迎要件】
・経営者・CXO直下での業務経験
・中小企業や事業承継領域での実務経験
・PMIやM&A後の統合作業に関わった経験

東京都
江東区越中島1-2-7 アスミビル7F

新規立ち上げしたファイナンス領域におけるサービス責任者（候補）のポジションです。ベンチャーさながらのスピード感が魅力！
三菱商事グループの超安定基盤と潤沢な資金、豊富なデータを武器に急成長中の企業です

「【事業開発】ファイナンス領域サービス責任者（候補）三菱商事G」のポジションの求人です
【募集の背景】
当社は建設領域、リテイル領域に対してITサービスを展開し、第一段階の成長を実現してきました。これまでの事業活動の中で培ってきた当社の顧客資産、データ資産を活用した新たなビジネスモデルの展開を企図し、建設業向けのファイナンス領域の新規事業を立ち上げました。本事業で展開するサービスのさらなる成長を通して社会課題の解決を実現すべくこのポジションを募集するに至りました。

【業務内容】
2023年7月に立ち上げたBtoB向けのファイナンス領域におけるサービスの責任者（候補）として、サービス全体のマネジメントをご担当いただきます。市場分析、事業計画策定、プロジェクト管理、サービス企画設計、収益方針設計、マーケティング・営業戦略設計、バックオフィスの運用設計、必要なリソース調達など既存サービスの改善・拡大プロセスを、メンバーや他部署の協力を得ながら遂行していただきます。

【魅力】
ベンチャー企業ならではの意志決定スピードと確立された事業基盤が両立している当社において、高い自由度と裁量権で経営の視点を意識しながら事業成長を遂行することができます。こうした環境下で事業成長を実現する経験を積めることは、人材市場での価値も飛躍的に高めることができるポジションになります。

【強み】
これまでの事業で培ってきたデータ資産、顧客資産、知見、および三菱商事の有する有形無形のビジネス資産を活用できる環境で、事業の成功に必要な環境要因は比較的揃っており、社会にインパクトを残せる仕事の実現の手助けとなります。

【必須要件】
■ファイナンス関連サービス提供会社の経験5年以上（コンサル等での常駐経験も可）かつファイナンス関連サービス責任者経験
■BtoB向けサービスの経験
■経営層へのレポート経験
■チームマネジメント、プロジェクトマネジメント経験


【歓迎要件】
金融機関での勤務経験
Saas型ITサービスに関するビジネス経験
建設業ないしはSMB領域の顧客群に対する知見

※平均残業時間：15時間 / 月

東京都
渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア11階

株式会社メドレー「ジョブメドレー」など医療業界の人材不足・DX支援事業を展開/プライム上場の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

【ミッション】
・複数プロダクト/部門にまたがる BizOps/BPR プロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること
・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10x の非連続な業務変革を実現すること
・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、
　生成AIの活用を前提として業務設計そのものの再定義に取り組み、持続可能な仕組みを作ること

【業務例】
・全体最適を考えた部門横断プロジェクトの PM または PMO
・業務課題の特定と要因分析
・業務プロセスの設計/改善提案
・業務課題解決のための生成 AI 活用の検討/実装
・業務マニュアル/ガイドラインの整備

・AI の実応用（課題定義/ソリューション選定/モデル開発/業務適用）の経験
・各種ステークホルダーと協働し、要求/要件整理から業務構築、
　テクノロジーによる業務改善を推進した経験
・プロダクトマネージャーやプロジェクトマネージャー、
　またはエンジニアとしてプロダクト開発を主導した経験

【求める人物像】
・メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の
　多くに合致・共感いただける方
・高い学習意欲、好奇心をお持ちの方
・多様なバックグラウンド/スキルを持ったメンバーと、円滑なコミュニケーションが取れる方
・最後まであきらめず、愚直にやり続ける覚悟を持った方
・不確定要素や変動要因の多い環境を楽しめる方
・汎用的な問題解決能力やプロジェクトマネジメント能力に自信がある方
・新規サービスの立ち上げに携わった経験
・ビジネス要件をもとに、SQL を用いて
　データを抽出/分析/ダッシュボード構築をした経験
・データベース設計の経験
・数学/統計学の基礎的な知識、
　Python などを使ったデータ分析、可視化の経験
・プログラミング言語等を用いて、
　オペレーションの自動化に取り組んだ経験

港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎「世界初」「日本初」にこだわる最先端技術×双日グループの福利厚生・WLB◎　
【ICT業界における老舗企業】【総合商社グループ】【海外の最先端技術をいち早く発掘】【技術力の最前線を走るラボ施設の運営】

「【双日G】経営企画×データ利活用」のポジションの求人です
【募集背景】
同社はデータドリブン経営（データを用いた意思決定）を推進しており、これまで、データハブの構築、データ集約、エクセル作成帳票のダッシュボード化などに着手しています。
より高度なデータドリブン経営を進めるため、データ分析やシステム構築といったエンジニアリング領域と経営戦略・事業判断の間に立ち、経営視点でのデータ活用を企画・設計し、組織全体で実務レベルに定着させる専門の担当者を募集いたします。

【業務内容】
経営の意思決定を支えるためのデータ活用の企画・設計・推進をミッションとし、
以下のような業務を担当いただきます。

■経営指標・KPI設計
　中期経営計画・年度計画に紐づく重要KPIの整理・再設計
■経営ダッシュボード・レポーティングの企画
　経営層・事業責任者が意思決定に使うダッシュボードの要件定義。
　データエンジニアと連携したダッシュボードの構築。
■データドリブン経営の推進・定着
　経営管理指標の運用ルール策定（見る頻度・判断観点等）
　データに基づく意思決定が会議・業務プロセスに定着するための推進
■関係部門との連携・調整
　経営層の課題意識をデータ活用テーマへ落とし込み
　事業部門・IT部門・管理部門との要件整理・合意形成

【身につくスキル・経験】
・データドリブン経営の実装、運用フェーズから関わることができます。
・経営層とのコミュニケーションも多く発生し、経営の意思決定に関わることが可能です。

【キャリアパス】
経営企画部内におけるリーダー、マネージャー（課長、部長）への昇格を目指していただけます。
または、コーポレート本部内で人事、財務経理、法務リスク管理等、他部署への異動をし、コーポレート人材として全般的な経験を身に着けることも可能です。

同社では毎年、上司とのキャリア面談を行う制度があり、ご自身が希望するキャリアや業務内容に手を挙げていただくことが可能です。

【組織構成】
経営企画部
経営計画策定・推進・実行、予実績管理、投資及び M&A に関わる戦略の策定、実行支援及び資産管理、 広報、秘書業務、グループガバナンス強化、経営会議等重要会議の運営を行っています。

経営企画部
┣事業推進…

【必須要件】
■事業会社の企画／管理系部門（経営企画・事業企画・営業企画・管理会計等）にて、経営／事業課題の論点整理～KPI設計～運用定着を（主担当または中心メンバーとして）推進した経験
■SFA／BI等を用いたKPI可視化・レポーティングの運用／運用設計経験（目安：3年以上）

東京都
千代田区二番町3-5麹町三葉ビル6F

フレックスタイム制あり／副業OK／社員の半分以上が子育て中

【職務概要】
同社の海外展開において、新規事業の実証・立ち上げ・運営を一貫して推進いただきます。ローカル市場への深い理解と、日本本社との連携を通じて、現地に根ざした持続可能なビジネスの構築を担うポジションです。
【職務詳細】
まずは、シンガポールの立ち上げに関する業務を担当し、その後他国での事業展開に向けたプロジェクトリードを実証～運営フェーズまで担当いただきます。
■実証フェーズ
　・現地市場や競合の調査、戦略仮説の立案
　・小規模な検証プロジェクト（PoC）の設計・運営
　・現地パートナーとの折衝、契約支援、実証スキーム設計
　・顧客フィードバックやデータの収集・分析
■立ち上げフェーズ
　・事業モデルおよび収益スキームの設計
　・法人設立、ライセンス取得、契約交渉の推進
　・初期メンバーの採用・育成と組織体制の構築
　・サービスの現地向け最終調整とローンチマネジメント
■運営フェーズ
　・KPI（売上、利益、顧客満足度など）のモニタリングと改善策の立案
　・現地チームとの連携およびオペレーション管理
　・顧客対応や品質管理体制の整備
　・拠点拡大や他国展開に向けた戦略の立案・実行

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・海外市場（特に東南アジア・中国）における事業開発もしくは立ち上げ経験（3年以上）
・プロジェクトマネジメントの実務経験
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC 850点相当以上）
・海外常駐（半年～数年単位）が可能な方

【尚可】
・多国籍メンバーと協働したチームでの実務経験
・食品、消費財、サービス業界での就業経験
・現地パートナーとのジョイントベンチャー、M＆A、ライセンス交渉などの実務経験
・中国語などの多言語スキル

東京都千代田区神田駿河台1丁目8-11　東京YWCA会館8階
JR各線「御茶ノ水」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【東証プライム上場スギホールディングス中核企業】売上も過去最高を更新しており、小売業界の中でも屈指の売上を誇る企業です。
上場グループの経理としての経験も積めるおすすめの環境となります。

「スギメディカル- 経営企画部」のポジションの求人です
【募集背景】
スギメディカル株式会社は、ドラッグストア事業を展開するスギ薬局を核に、医療・ヘルスケア領域および海外へと事業領域を拡大している、東証プライム上場・スギホールディングスのグループ企業です。
同社は、ドラッグストア事業を基盤に、地域の皆さまの健康と生活を支える存在として、着実に業績を伸ばしてまいりました。
お客様からの信頼を礎に、全国各地での事業拡大を進めるとともに、医療・介護・予防・健康支援といったヘルスケア領域においても、新たな価値創出に取り組み、持続的な成長を実現しています。
近年、医療・健康分野を取り巻く環境は大きく変化しており、社会課題の高度化・複雑化に対応するため、企業にはより戦略的かつ柔軟な経営判断が求められています。
同社においても、単なる事業拡大にとどまらず、「地域に根ざしたトータルヘルスサポート企業」としての進化を目指し、中長期的な視点に立った事業戦略の立案や、新規事業の検討、グループ連携の強化など、経営基盤のさらなる高度化を進めています。
今回募集するポジションは、こうした成長戦略を支える中核部署である経営企画部での採用となります。
経営企画部では、中期経営計画の策定・推進、事業計画や予算管理、経営数値の分析、経営課題の抽出と改善提案などを通じて、経営層と現場をつなぎ、会社全体の方向性を形にしていく役割を担っています。
今後、事業の多角化やグループシナジーの深化が進む中で、経営企画部に求められる役割はますます重要性を増していくと考えております。
そこで、組織体制を強化し、より質の高い経営判断とスピード感のある戦略実行を実現するため、新たなメンバーをお迎えすることになりました。
成長フェーズにある同社において、自ら課題を見つけ、考え、関係者を巻き込みながら解決へ導いていくことにやりがいを感じられる方、また医療・ヘルスケアを通じて地域社会に貢献したいという想いをお持ちの方を歓迎いたします。
経営の中枢に関わる一員として、ともに同社の未来を描き、創り上げていけることを期待しています。

【主な業務内容】
・経営層と連携した中期経営計画・年度計画の立案・推進・進捗管理
・市場・競合・社内データを用いた経営課題の抽出と戦略提言
・事業ポートフォ…

【必須要件】
■「医療・ヘルスケア領域」への関与（コンサル案件として関与したことがある形でもOK）*
■戦略コンサルティングファームまたは事業会社の経営企画・事業企画部門での実務経験（目安：5年以上）
■経営戦略、財務・会計、マーケティング等に関する基礎知識（MBA相当）
■ExcelやPowerPointを用いた事業計画・シミュレーション資料の作成スキル
■論理的思考力と高い分析力、課題解決力
＊）他の点で非常に優秀な方であれば、ヘルスケア領域への関与は不問とします
【歓迎要件】
・中期経営計画の策定・推進経験
・M&Aや業務提携に関する実務経験（候補選定、事業性評価、実行支援、PMIなど）
・グループ横断プロジェクトや新規事業の企画・推進経験（特に医療・調剤、海外、DX領域）
・事業ポートフォリオ分析や経営資源配分に関する提言経験
・社内外のステークホルダーとの調整・交渉、経営層へのレポーティングや意思決定支援の経験
・多様な情報ソースを活用した市場・競合分析スキル
・高い成長意欲と、変化を楽しみながら主体的に動けるマインドセット

東京都
千代田区鍛冶町一丁目7番6号ヒルトップ神田ビル　関東本部

【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車業界はもちろん、ＩＴ企業など様々な業界からキャリア入社多数！

「自動運転の商品・事業戦略企画、実践」のポジションの求人です
【概要】
自動運転車両を活用した新たなモビリティサービス事業を企画。
アライアンスパートナーや様々な事業者の方々と連携しながら事業スキームを検討し、実現に向けた具体的な活動を提案、推進。企画から事業化までを一気通貫で推進する組織のマネージャー、チームリーダーを募集しています。

【詳細】
・事業企画、事業化推進、日程管理、予算管理、組織運営、アライアンスパートナーとの連携、出資事業体管理、営業活動等
・自動運転領域の事業企画の組織マネージメント

〈歓迎要件〉
下記に関するご経験のいずれかを有している方
・新事業の起業経験
・モビリティを活用したビジネス、又は、その周辺領域の業務経験
・営業の経験
・経理/財務の知識、又は、経験
・アライアンスの実務経験
・英語でのコミュニケーション能力（TOEIC 730点以上相当）

【職場イメージ】
・2023年に新たに改編された組織であり、自動運転車両を活用した、新たなモビリティサービスの事業化に日々チャレンジしている組織です。
・30～40代を中心に社内各部門からの経験者が集まったオープンで活気のある雰囲気の職場です。また、様々な業界からの中途入社の方も多数います。
・勤務地は東京と名古屋となりますが、アライアンスパートナーや様々な事業者の方々とグローバルで連携しながら仕事を進めるため、国内外への出張は多いです。

【ミッション】
・モビリティカンパニーへの変革に向けて、自動運転を軸に、社会への新しい価値創出を目指しています。
・上記の具現化を目指し、企画から事業化までを一気通貫で取組み、トヨタの将来の収益の柱を生み出すことを目指した新しい組織です。

【やりがい】
トヨタの中では珍しく、社外の事業者やお客様と接点を持ちながら新しい価値提供を推進していく組織で非常にやりがいのある仕事です。多岐に渡る社内外関係者と連携し、ニーズを捉えながら事業/サービスの企画実装、技術開発への提言を進めていく為、幅広い知識が習得できると共に、常に最新の技術トレンド/ビジネス動向に触れることにより、多くの学びを得ることができます。

【PR】
クルマを作る会社として創業したトヨタ自動車は、いまモビリティカンパニーへ…

【必須要件】
下記に関するご経験のいずれかを有している方
■事業企画の業務経験
■プロジェクト事業化の経験
■組織マネジメント経験、又は、プロジェクトマネジメント経験
■新ビジネス創造に強くチャレンジしたい意志を持つ方
■社内外関係者と前向きにコミュニケーションを図り、共感を得ながらチームでPJTを推進していける方

愛知県
名古屋市中村区名駅4丁目7番1号

株式会社アイスタイルの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

■目指していること及び業務内容
本ポジションでは、唯一無二の美容顧客体験価値の創造を目指し、自社サービスの一体化、そして化粧品業界における影響圏の拡大を行います。
3年先を見越した成長戦略をベースに、今ある価値のアップデート、課題解決は勿論、未来に向けた価値の創造も本格的に進めていく中で、
各サービスだけでなく、部門を横断して課題・論点設定を行い、
プロジェクトオーナーとして事業戦略策定～実行に至る一連のミッションを担っていただきます。
また、社内外のステークホルダーと連携しながらアイスタイルにおいて存在するアセットの活用及び、
必要となるアセットそのものの新規事業・サービスの創出も行っていただきます。

■プロジェクト例
・アイスタイルグループの膨大なデータを活かした戦略コンサル
┗例：CDPを活用したブランド各社に対するマーケティング戦略コンサルティング、
包括的なマーケティングソリューションの設計/提案、受注後のプロジェクト推進（20代後半～30代中盤想定）
・プラットフォームとしての＠cosmeを多くのユーザーに楽しんでもらえるための総合的な体験価値創造PJT
┗例：EC成長戦略、店舗成長戦略、APP体験向上戦略
・新規ユーザー獲得のための顧客接点量増加PJT
┗例：@cosme外からの集客強化　など
・新規ブランド獲得のための顧客接点量増加PJT
┗例：ブランド件数の拡大、ブランドオフィシャルを含む@cosmeサービスの(アップデート)価値向上、
データを活かしたビジネス構築　など
・競争優位性を担保するためのユーザーとブランドのマッチング強化PJT
┗例：アプリのUI/UXアップデート、大型イベントにおけるマッチング強化　など
・@cosme経由ユーザーの活動量向上PJT
┗例：販促ソリューションのアップデート　など
・中期事業戦略のアップデート

下記のいずれかのご経験・スキルを3年以上お持ちの方。
・事業会社における部門横断型でのプロジェクトを推進してきた経験
・1事業の責任者またはそれに近い立場でスケールさせてきた経験
・事業企画、営業、マーケティングなど上流から下流まで携わってきた経験
・コンサルティングファームにおける事業領域での戦略コンサルティング経験
務経験としての企画、プロジェクトマネジメントのご経験
事業戦略の検討や企画検討などを通じて、
事業や経営の意思決定支援をした経験
多様なステークホルダーの中における、
論理と情理の双方を大切にした企画調整経験をお持ちの方

求める人物像
ビジョン及びバリューに共感している方。
同社プラットフォームサービスの価値、可能性に期待している方。
部内外においてコミュニケーション能力を発揮し、
業務を円滑に効率良く進められる方
各事業部門の社員と相対し、事業部側が何を実現したいか、
適切なヒアリングと課題設計能力を求めます。
事象に対する観察・分析能力があり、
またそれらに基づき自ら論点整理と思考することのできる方
フットワークが軽く、フレキシブル・柔軟な対応ができる方
場合によっては事業部門に入り込み、
責任者や担当者を捕まえて能動的に
コミュニケーションを取りに行けるような方が望ましいです。
プロジェクトマネジメント能力のある方
（目標の設定、プランの策定、
その実行を意識的に行うことのできる方）
プレイヤーとしての志向性をお持ちの方
現状、会社の拡張にあわせて、組織の在り方を模索し、
ともに成長している段階です。
それゆえ、マネジメントレイヤーの方でも足元の業務
・実務をお任せすることになりますので、組織環境を理解し、
自身も実務に積極的に携わっていただける
志向の方がマッチしやすいといえます。

港区赤坂一丁目12番32号 アーク森ビル34階

株式会社メドレー「ジョブメドレー」など医療業界の人材不足・DX支援事業を展開/プライム上場の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- 医療PF事業におけるバックオフィス業務フローの設計・整理・改善推進
- 各事業部と連携し、事業要件をバックオフィス業務設計に落とし込みながら、部署横断での調整・合意形成を行い、プロジェクトを推進

※ 本ポジションでは、運用上の課題や例外処理、負荷ポイントを整理した上で、現場の制約を踏まえた実行可能な改善を設計し、関係者と連携しながら実装・運用・改善のサイクルを回すことで、実際に機能する仕組みとして定着させ、継続的に成果を生み出していくことを期待しています。

具体的なプロジェクト例

- 新商品・新サービス立ち上げに伴う、事業要件整理から運用開始までを対象とした横断プロジェクト
- バックオフィス業務領域を中心とした、業務プロセス再設計および体制見直しプロジェクト

- 業務プロセスや運用フローを理解・整理し、現場の制約を踏まえて改善に取り組んだ経験（例：オペレーション業務設計・業務改善など）
- 立場や役割の異なる関係者と協働し、論点整理を通じて合意形成を行いながら業務を前に進めた経験
- 短期対応に留まらず、再発防止や次の運用を意識した改善提案・設計を行い、実運用に落とし込んだ経験
- SaaSや業務ツールの仕様・制約を理解し、ドキュメントをもとに設定変更・連携・運用設計を行った経験
- AIや最新技術を上手く取り入れ、積極的に活用した経験
- ワークフロー自動化・API連携等による業務効率化を実現した経験

求める人物像
- 目の前の運用課題を抜け漏れなく整理し、中長期の業務構造を見据えつつ、必要な改善を迅速に実行できる方
- 論点・前提・役割を整理し、建設的な議論を通じて合意形成を進められる方
- 現場の業務やデータ構造を理解し、地に足のついた改善を積み重ねられる方
- 曖昧さを放置せず、関係者の認識を揃えるための明確化を行いながら物事を前に進められる方

港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

【キーエンス出身の代表による製造DX】累計10億円以上の資金調達成功！

【お任せすること】★共に同社を背負う覚悟がある方、募集★
・経営課題を定義し、優先順位をつけ、解決を推進する
・事業成長に必要な資金を確保し、投資家との信頼関係を築く

【職務詳細】
■経営課題の解決（経営メンバーとしての中核業務）
・経営課題の抽出～構造化～優先順位設計
・経営会議／役員会の論点設計～意思決定の質向上
・PL／BS／CFと連動した全社KPI設計～モニタリング
・シェア拡大／単価向上／海外展開など事業戦略の実行設計
・全社横断テーマ（事業／組織／採用／PRなど）の推進、PMO
■Corporate Groupの管掌（設計・マネジメント中心）
・経理／総務／法務／情シスを扱うCorporate Groupのマネジメント
・組織設計／役割分担／意思決定プロセスの整備
・現運用メンバーとの連携
・必要に応じた体制強化（管理部長採用等）の設計
※ 実務は体制で担い、CFOは経営・戦略に集中します。
■資金調達／投資家対応（IPO含む）
・資本政策の立案～実行（次ラウンド含む）
・投資家コミュニケーション／DD対応
・KPIロジック／エクイティストーリーの磨き込み
・将来的なIPOに向けた準備の布石

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】以下すべてを満たす方
・Finance領域における実務経験
　└財務／資本政策／IR／M＆A／投資家対応 いずれか
・経営レイヤーでの意思決定／議論への参画経験
・経営会議／役員会などにおいて、論点設計や意思決定に関与した経験
・PL／BS／CF・KPIを構造で理解し、言語化・説明できる力
・同社事業／プロダク／・向き合っている産業（量産製造業／調達領域）
　に対して、強い興味関心と当事者意識を持てる方
・会社を「金融商品」や「投資対象」としてではなく、
　事業そのものをどう成長させるか、という視点で経営に関われる方

【本ポジションの特徴】
・IPOや短期的なバリュエーションだけを目的とする役割ではありません
・管理責任者ではなく、経営メンバーの一員です
・CEO（松原）／CTO（佐々木）／COO（西島）と並ぶ「第4のCxO」
　として、Financeの知見を起点に役割を担っていただきます

東京都千代田区神田三崎町2-6-7
（火曜・木曜は在宅勤務可能）
JR・都営三田線「水道橋」駅　徒歩4分
東京メトロ半蔵門線・都営新宿線「神保町」駅　徒歩7分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務含む）

2017年創業、600名超の成長企業。日本の製造業の「職人技術」や「すり合わせ能力」をデータ化し、グローバル展開を目指すスタートアップ。セールスは単なる営業ではなく、次期プロダクト開発や事例創出の重要なミッションを担当。CEO自らセールス業務に従事し、まだ0.1合目の段階から大きな成長を目指すチャレンジカンパニーです。

急成長を続ける事業と、グローバル展開を加速させる当社の管理部門において、中核となるマネジメント業務をお任せします。組織全体の成長を支える屋台骨として、内部統制の強化やガバナンス向上など、幅広いミッションに携わっていただきます。

＜具体的な職務内容＞

・管理部門全体の統括、マネジメント
・内部統制の構築、整備、監査法人対応（IPO準備を含む）
・既存の仕組みの効率化、高度化、生産性向上
・全社横断的な経営管理体制の構築、改善
・その他、上記に付随する業務

応募資格（必須）
・事業会社での経理実務経験（5年以上）
・年次決算業務の経験、監査法人との折衝経験
・経理以外の管理部門領域における業務経験、または管掌経験
・マネージャーとしての業務管理、メンバーの人事評価経験
・上場企業、または上場準備企業における管理部門での実務経験
・ビジネスレベルの日本語能力（日本語能力試験N1相当）

応募資格（歓迎）
・ビジネスレベルの英語能力
・開示資料の作成経験
・製造業、またはSaaSビジネスに関する知識、経験

求める人物像
・同社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感できる方
・社会課題の解決に高い意欲をお持ちの方
・高い仮説構築力と抽象化思考力を有する方
・変化に柔軟に対応し、スピーディーに検証を実行できるフットワークの軽さをお持ちの方
・同社の4つの価値観「大胆・卓越・一丸・至誠」を体現できる方
・応募要件に完全に合致しない場合でも、ご自身の能力や経験が活かせるとお考えの方
・課題に真摯に向き合い、徹底的に考え抜き、チームで協力して解決に取り組む意欲のある方
・組織を自らの手で創り上げていくという気概をお持ちの方

東京都

年間休日120日／リモート相談可／年収1100万円以上でスタート！

【職務概要】
事業再生部門およびM＆A部門におけるアソシエイトディレクターとして、プロジェクトマネージャー業務を担当していただきます。事業再生やM＆Aの分野での最前線に立ち、クライアントの発展を通じて社会貢献することを目指します。また、国内外への出張もあり、グローバルな視点での業務経験を積むことができます。

【職務詳細】
・事業再生部門における事業DD、財務DD、再生計画策定、経営改善指導やモニタリング、M＆A支援業務
・M＆A部門におけるFA業務全般、ならびに特化型サービスのサポート業務
・物流コンサルタント業務のサポート
・状況に応じた他部門のサポート業務

【その他・魅力】
・法的整理を含む高度な事業再生やM＆Aを一気通貫で支援する体制が整っており、多角的な業務に携われる
・EC、DX、物流など多様な専門サービスを提供しており、幅広い知見を得られる
・年齢層は27歳から35歳が中心で、活発なコミュニケーションが行われている風通しの良い職場環境である

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・MBA、公認会計士(会計知識）、コンサル経験
・事業再生部門、M＆A 部門における各業務における経験、知見を有すること
・Excelでの分析作業やPowerPointでの資料やレポート作成経験
・再生部門：財務モデル作成の実務経験

【尚可】
・外国語能力

東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル25F
東京メトロ各線「大手町」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

他社大手と併願し、「年収が100万円以上高かった」「同水準だがメーカーグループのため、ゼネコンより働き方を整えやすい」「建設業以外に5つの事業があり、ゼネコンより安定性がある」等の理由から、同社に入社した方もいます。

■同社において事業会社（SPC）の管理・マネジメント業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・廃棄物処理・汚泥資源化分野のSPC管理
　SPC維持管理の中心的な存在として、（1）SPCの収支管理や（2）顧客先自治体との契約折衝、　各種調整、（3）NSESとの連携による日々の安定操業への寄与。
・受注後案件の開業に向けた契約書等ドキュメント作成や予算策定、実務の設計・協議等
・新規案件への入札に係る提案書作成業務（見積作成、提案内容の検討等）

【入社後のキャリアパス】
入社後は、まず OJTによりSPC管理業務や開業準備業務、EPC営業応札案件支援を習得いただき、この分野で活躍いただきます。
将来的には上記の経験を活かし、ご自身の適性・ご意向により営業業務等（EPC・自治体営業等）へのローテーションや将来的な部門マネジメント層になることを期待します。

【ポジションの魅力】
・廃棄物処理や汚泥資源化に関わるSPCの運営を通じて、環境問題やカーボンニュートラル、持続可能な社会の実現に寄与できます。
・廃棄物処理や汚泥資源化のEPC営業応札支援として、数百億規模の大規模プロジェ...

■以下のいずれかの業務において、主体的に実務にかかわってきた方、またはリーダーとして実務を推進してきた方
・事業会社やSPCの管理経験
・商社等で事業組成、会社設立、プロジェクトの立ち上げ経験

東京都

■市場規模1800兆円の製造業を変革■経営直下で挑戦できる環境◎■裁量◎■

BtoBマーケットプレイス『メトリー』の事業拡大を担う、事業開発ポジションです。

製造業DXプラットフォームの新規ビジネスにおいて、
1→10から10→100までを推進する役割を担っていただきます。
デジタル総合商社を目指し、コアメンバーとして戦略立案～実行までお任せします。

■中長期視点での体制づくりと人材採用・育成・マネジメント
■セールス／マーケティング／CSの連動によるLTV最大化の仕組み構築
■各部門横断でのプロジェクト推進とチーム連携
■KPI設計、データドリブンな意思決定と改善サイクルの実装
■全社レベルでのマーケティング戦略の立案と推進（TVCM・ブランド戦略含む）

==============
◎掲載企業数80,000社を超え、
　サービス開始からわずか数年で日本最大級の製造業プラットフォームへと成長。
　2025年からはテレビCMの放映やグローバル11カ国展開を開始するなど、
　事業は次の成長フェーズに突入しています。

◎この急成長を背景に、初期フェーズのコアメンバーを、経営陣直下で募集！
　世界1,800兆円規模の製造業市場に、テクノロジーで変革を起こす。
　その最前線で、大きな裁量を持ち、実力次第で成長できる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・セールス、カスタマーサクセス、マーケティングの経験1年以上
・自ら施策を企画・実行し、KPI改善などの成果を出したご経験

【尚可】
・スタートアップやベンチャー企業での営業／マーケティング／事業開発経験
・チームマネジメント、立ち上げ、ピープルマネジメントの経験
・自身でサービス、事業、団体等の立ち上げた経験

===============
◎下記のような想いを持った方と、ぜひご一緒できればと思っています。

・0→1も、マネジメントも挑戦していきたい
・グローバルにサービスを広げたい
・人生で意味のある仕事に本気で向き合いたい

東京都千代田区丸の内1丁目9-2 グラントウキョウサウスタワー 9F
JR各線「東京」駅直結
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

★35.5億円のシリーズD資金調達を実施★「物流業界」20兆円×「EC市場」13.7兆円の急成長・ハイポテンシャル市場へ切り込み★
★累計65億円の資金調達済／導入12,000以上のアカウント導入★　「物流をもっと簡単、シンプルに」というコンセプトでサービス開始

「役員直下/新規事業開発・アライアンス推進【物流×SaaS】」のポジションの求人です
このポジションでは、経営層の右腕として戦略を描き、大手企業とのアライアンスを通じて新たな事業を共創する中心的役割を担います。
市場の変化を読み解き、オープンロジの持つネットワーク・データ・プロダクトを活かして、新しい物流・SCMのあり方を構想し、実装していくことがミッションです。

【職務内容】
■大手企業とのアライアンス企画・交渉・推進
　- 協業スキームの構築から契約・実行フェーズまで一貫してリード
■マーケット動向と顧客課題を踏まえた新規事業構想の策定
　- SCM・ロジスティクス領域における新しい価値モデルを構築
■経営層の意思決定を補佐し、事業推進をドライブ
　- 事業戦略・KPI・ロードマップを連動させ、全社横断で推進
■社内外ステークホルダーとの連携・プロジェクトマネジメント
　- 各部門・パートナー企業と共創体制を設計
■新規事業/サービスの立ち上げリード
　- アイデアを構想から実装・PMFまで導く実践型リーダーシップ

【ポジションの魅力】
■経営直下で、次世代の物流インフラ構築を牽引できる
　- 事業戦略と組織戦略の両面から経営課題に踏み込む経験が得られます。
■大手企業との共創を通じて、業界全体の変革をリードできる
　- 1社では成し得ない規模のイノベーションを、アライアンスの力で実現。
■オープンロジの強み（テクノロジー × 物流プラットフォーム）を活かせる
　- データ、システム、ネットワークを統合し、新たなビジネスモデルを構想できる環境。
■事業を創ることを自らの手で実現できるポジション
　- 自らの構想をロードマップに落とし込み、実際に形にしていくプロセスに深く関われます。

【必須要件】
■新規事業立ち上げ経験（特にアライアンスや事業開発領域）
■顧客折衝能力（対外的な交渉力）
■社内調整力（複数部門を巻き込み、推進できる力）
【歓迎要件】
■庫内オペレーションや物流機器に関する知見
■ECビジネスやサプライチェーン領域での経験
■システム/ソフトウェア関連の知見・経験

東京都
豊島区東池袋1-34-5いちご東池袋ビル9F

株式会社メドレー「ジョブメドレー」など医療業界の人材不足・DX支援事業を展開/プライム上場の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- 中長期のプロダクトロードマップ策定
- KPI の策定、分析・モニタリング、機能改善、新機能の企画
- リリースに向けたタスクスケジュールの管理、運用
- プロダクトマネージャー組織のマネジメント、メンバーの育成
- その他、サービスグロースのための必要なさまざまな実務

- インターネット業界での業務経験（5年以上）
- 大規模自社サービスのプロダクトオーナー、プロダクトマネジメント経験
- CPO及びVPoPの経験
- Appサービスにおけるプロダクトオーナーやプロデューサー経験
- プロジェクトやプロダクトマネジメントの経験
- KPIモデルの策定、運用の経験
- 社外との事業提携、協業サービス開発、運営の経験
- SEO改善経験
- Webサービス開発（エンジニア）実務経験
- Webサービスデザイン実務経験

港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

★　Google Cloudの導入支援や運営・保守のサポート、クラウドを活用したシステム開発等をワンストップ提供　★
★　Google Cloudアプリ開発で世界No.1の取得実績を持つ超技術集団　★　手厚い資格手当と無料で受講できる認定トレーニング多数　★

「グローバル事業推進【IPO準備推進/ハイブリッド勤務】」のポジションの求人です
吉積ホールディングスにて海外展開している8拠点（Vietnam/Indonesia/Singapore/Thailand/China/Taiwan/India/Brazil）の事業統括をいただきます。

【採用背景】
グループ全体のグローバルグローバル事業拡大に向けた募集となります。

【同ポジションのミッション】
同社グループのGlobalでの収益拡大及び各拠点での当社プレゼンス最大化

【具体的な職務内容】
各拠点における事業戦略策定・実行から組織マネジメントに至るまで、経営層や現地Directorと連携しながら事業推進を実行する統括Manager業務を担っていただきます。
■Global戦略の立案/実行
・各拠点の事業戦略（短期・中期）策定及び実行
・中長期のGlobal事業全体での組織設計検討及び実行
・海外子会社のガバナンス管理及び運営支援（現地Directorのマネジメント支援）
・主たるパートナーであるGoogle等、各パートナーとの関係構築

■組織マネジメント
・所管部署（海外事業本部）の組織編成および運営方針の立案・実施
・予算（年度・月次）の立案、予実管理、分析および報告
・所属メンバーの教育、育成、研修計画の策定および人事考課
・リスクマネジメントおよびコンプライアンスの徹底

【組織体制】
海外事業本部：8名
海外拠点：146名

【働き方】
リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務

【同ポジションの魅力】
■グローバルビジネスの最前線
・単なる「海外担当」ではなく、子会社の運営管理から経営指導まで踏み込んだ「経営視点」での事業推進を経験
・自身の戦略がダイレクトにグループの収益拡大に反映されるダイナミズム

■裁量の大きさとスピード感
・意思決定のスピードが非常に速く、良いアイデアは即座に実行可能
・変化の激しいフィールドで、リーダーシップを存分に発揮

■Google Cloud先駆者としての優位性
・日本国内トップクラスの実績と技術力という強力なアセットを最大限活用
・SEA地域やGreater Chinaでの確立されたプレゼンスをベースにした事業拡大
…

【必須要件】
■ビジネスレベルの英語コミュニケーション（平均月1回の海外出張）
■ITビジネス経験（IT業界における事業企画、または事業推進の実務経験）
■10名以上の組織マネジメント経験（計数管理含む）
【歓迎要件】
・海外ビジネスの立ち上げ、または海外拠点との実務的な折衝経験
・クラウドサービス（特にGoogle Cloud）に関する経験・知見
・SIビジネスやITコンサルティングに関する経験・知見
・生成AI （Generative AI）ビジネスや技術動向に関する経験・知見
・BtoB領域におけるマーケティング戦略の立案経験

東京都
千代田区大手町 1-7-2東京サンケイビル 26 F

大手2社の強固な基盤のもと、次世代銀行の組織を作り上げることが可能！

【職務概要】
同社の主力商品である個人向けローン商品のカードローンの企画推進部署にて、経験に応じて企画／営業推進業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・カードローンの事業計画の立案・実行・進捗管理
・カードローンの商品・サービスの企画・立案・開発
・カードローンの営業施策・広告宣伝業務の企画・立案・実施　等
・部下や後輩のマネジメント

・配属部署について
社員は、部長、管理職3名、非管理職7名の合計11名体制です。
派遣社員・業務委託社員は7名です。

【魅力点】
・同社カードローンは銀行カードローン業界においてトップクラスの成長を継続しております。
・新たなイノベーションに携わることが多く、個人のキャリア形成が望めます。
・部員の半数が金融機関等からの中途入社で構成されており、中途入社者でも馴染みやすい環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】以下のいずれか必須
・個人向けローン業務の本部経験、またはそれに相当する知見がある方
・カードローン、クレジットカード、住宅ローンなどのマーケティング業務経験、知見がある方
・業務要件定義の策定経験、知見がある方

【尚可】
・個人向けローン商品に関連する本部業務経験があること
・マーケティング経験があること
・業務システムの導入立案・実行・進捗管理・コスト管理のリード経験があること

東京都中央区新川1-28-38東京ダイヤビルディング２号館
東京メトロ東西線 「茅場町」駅 徒歩10分
東京メトロ日比谷線 「茅場町」駅 徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

■ユーザー3,700万人超：国内最大級のゲームプラットフォーム『DMM GAMES』『FANZA GAMES』運営企業／約250本のオンラインゲームを運営
■平均残業8.7時間／産休育休制度も整い私生活も充実

「CEO室_ビジネスプロデューサー【DMM GAMES】」のポジションの求人です
PCやスマートフォンなど複数デバイスでオンラインゲームやダウンロードゲームを遊べる、登録ユーザー3,700万人超のプラットフォーム「DMM GAMES」を開発・運営している同社にて、
オンラインゲームやその他新規ビジネスの企画・開発や、運営中の既存ビジネスの更なるグロースの責任を担うポジションを募集します。

【業務内容】
・新規タイトルやIP、サービスの企画・立ち上げ
・外部ディベロッパーやクリエイターとの協業体制の組成、契約締結
・プロジェクト予算の策定と管理
・開発フェーズにおけるプロジェクトマネジメント
・社内外におけるリソースマネジメント
・マーケティング戦略の策定（専任チームとともに）
・運用フェーズにおける予実管理、課題分析、ユーザー施策の企画
などを想定しています。
スキルセットやご経験を踏まえて担当業務を調整させていただきます。

【企業について】
DMMグループの中核企業であり、国内最大級のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」を運営する同社。
サービスとしては運営10周年を迎え安定的な収益を維持しているものの、新規ユーザーのさらなる開拓や、既存ユーザーの継続とLTV向上、新規事業領域への挑戦など、まだまだ課題と伸び代を有しております。

また、新規事業として2020年7月には中華圏、欧米圏をターゲットとした海外ゲームプラットフォームを立ち上げており、今後海外市場での認知拡大や新規ユーザー獲得をより強めていきたいと考えております。
※HP：https://dmmgames.co.jp/

【部署について】
CEO室は、EXNOAの中長期的な成長を創ることをミッションとしており、既存事業のグロースや組織力強化に加え、外部アライアンスや、新しい収益の柱となるビジネスの創出等にも注力しています。
CEO直下で、オリジナルIPの企画やコンテンツ投資、国内外新規パートナーの開拓、事業買収など、守備範囲を限定することなく、活動しております。
これまでのご自身のご経験・スキル・ご人脈などの強みと、弊社がこれまで培ってきた強みを掛け合わせ、新たな価値を生み出していただくことをミッションとしております。

こ…

【必須要件】
■エンタメやゲーム業界での事業開発もしくは経営企画のご経験

東京都
港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー24F

【東証グロース上場のエンタメ企業】年間休日120日以上！私服勤務◎

【職務概要】
本ポジションでは、エンタメ市場における経営戦略策定に取り組みます。
戦略コンサル出身の経営戦略室長と共に同社の経営戦略の立案、業績の分析、市場調査・予測、経営課題の解決、M＆Aの検討等に携わっていただきます。

【職務詳細】
・中／長期の経営戦略の立案
・同社の業績の分析と課題・打ち手の検討
・市場・競合分析
・経営課題・全社横断課題の解決施策の推進
・M＆A案件のソーシング・検討・交渉　など

【同社について】
同社は女性向けエンタメ市場を中心に事業領域を拡大している企業です。
代表姉妹のもと、2014年創業、2021年当時のマザーズ市場に上場。
IPホルダーとしてスマートフォンゲーム・グッズ販売・イベント企画等、多方面の展開を行い、総合エンターテインメント企業としての新たな価値創出を目指しています。
今後は、女性向け市場での更なるヒット創出、そして海外市場進出も視野に、更なる事業拡大を目指しております。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・高度な判断力、マネジメント能力、交渉力を問われる職務において成果を出した経験
・お客様ファーストを本質的に理解できること

【尚可】
・経営課題に取り組んだ経験
・問題点とその原因を総合的に分析し、適切な課題形成ができる方
・経営層や部長陣を動かすことができる高いコミュニケーション力および
　推進力をもっている方

【関東】東京都港区(〒108-0073 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル 3階)
都営大江戸線 「赤羽橋」 駅　徒歩3分／南北線・都営大江戸線 「麻布十番」駅　徒歩6分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

株式会社メドレー「ジョブメドレー」など医療業界の人材不足・DX支援事業を展開/プライム上場の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- 新規/既存複数事業の運営に必要な意思決定および業務全般
- 方針策定、既存事業との連携
- 両事業のオペレーションモデルの構築
- P/L 管理・データ管理/分析・課題解決全般
- 周辺領域に拡充していくための事業開発やアライアンスの企画・実行

- 下記いずれか
- IT/Web/人材 いずれかの業界での業務経験（5年程度）
- インターネットビジネス、ウェブサービスを責任者としてリードした経験
- P/L 作成、管理運用経験
- IT/Web/人材 いずれかの業界で、主責任者として事業を牽引した経験
- 教室、校舎運営業務経験
- 介護福祉士資格保有者
- 人材/研修・介護領域での事業運営経験

求める人物像
- メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方
- *****
- 高い学習意欲、好奇心をお持ちの方
- 多様なバックグラウンド・スキルを持ったメンバーと、円滑なコミュニケーションが取れる方
- 最後まであきらめず、愚直にやり続ける覚悟を持った方
- 不確定要素や変動要因の多い環境を楽しめる方
- 汎用的な問題解決能力やプロジェクトマネジメント能力に自信がある方

港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

株式会社リバスタの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

【ミッション】
「ビルダーズポイント」および新規事業のプロダクト責任者として、事業のPL責任を担い、事業全体の成長を牽引していただきます。
経営視点・会計視点・事業PL視点に基づき、事業戦略の策定から実行までをリードしていただきます。?
【主な仕事内容】
■ビルダーズポイント事業の推進
・事業計画の策定と予実管理 (PL責任)　　　　　　　　　　　　・プロダクトの成長戦略立案と実行 (利用促進、機能改善など)
・営業部門と連携し、効果的な販売戦略・顧客獲得戦略の構築　　・アプリ導入の課題解決など、利用促進に向けたソリューション設計と実行
・開発チームと連携し、プロダクトのロードマップ策定と開発ディレクション
■新規事業の立ち上げ・推進
・建設業界における新たなITサービスの企画・立ち上げ (0→1フェーズ)　　・事業計画の策定、市場調査、データ分析
・開発チームと連携し、プロダクトの具現化とサービスアウトへの推進
■組織横断的な連携
・マトリックス型組織において、営業、マーケティング、開発の各部門と対等に会話し、調整・連携を通じて事業目標達成を推進
・事業成長に必要な組織体制の構築とマネジメント

【必須（MUST）】
・事業のPL責任を持ち、事業ベースで採算まで持っていった経験 (規模不問)
・自身が関わったプロダクトを企画・開発し、事業として成長させた実績
・経営視点、会計視点、事業PL視点を兼ね備え、事業戦略上の必要性を理解できる方
・SaaSプロダクトに関する深い理解と経験
・営業・開発部門と対等に会話し、戦略を共有・推進できる高いコミュニケーション能力と調整力
・新規事業の立ち上げ、または既存事業のグロースをリードした経験
・組織マネジメント経験
【歓迎（WANT）】
・建設業界における知見
・ITサービスにおけるマーケティング戦略立案・実行経験
・無形商材の営業経験、特にSaaS営業経験

【求める人物像】
・自らが事業のオーナーとして、困難な課題にも臆することなく、
自律的に解決策を導き出せる方
・常に事業全体を俯瞰し、戦略を立案するだけでなく、
具体的な施策に落とし込み実行できる方
・複数部門を巻き込み、共通の目標に向かってチームを
牽引できる方
・未経験の領域や困難な状況にも前向きに取り組み、
自己成長を追求できる方
・建設業界の課題解決に貢献したいという強い意志と
情熱をお持ちの方

江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F

CEO直下で新規事業を牽引。10年、20年先を見据え経営の第一線で活躍。

【職務概要】
CEO直下で、本社横断の事業計画の立案・実行、マーケット拡大など、経営インパクトの大きい事業責任者として、人材派遣事業の立ち上げをリードしていただきます。

【職務詳細】
・施工管理技士を中心とした人材派遣事業の戦略立案・企画・実行
・事業拡大に向けた課題抽出・実行・達成
・予算・実績数値管理
・メンバーマネジメントや組織運営、人材育成
・レポートライン：社長、専務

【募集背景】
現在、建設・土木・リサイクル・環境・不動産の各領域で事業を展開していますが、今後さらなる事業拡大を目指す中で、新規事業として人材派遣事業を0から立ち上げるための責任者を募集いたします。

【本ポジションの魅力】
これまでのマネジメント経験や事業推進力を活かし、次世代の経営を共に創っていける環境です。長期的に第一線で経営を担っていただける方を募集いたします。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・10名以上のマネジメント経験5年以上
・経営幹部または事業責任者経験
・経営、事業戦略の立案もしくは中期経営計画の策定経験

【尚可】
・同社隣接領域（建設・産廃・不動業界）での事業立ち上げ経験
・事業会社での新規事業の立ち上げ経験
・社長、役員など経営マネジメントのご経験をお持ちの方

愛知県名古屋市守山区吉根二丁目3006番地
JR中央本線「春日井」駅より車で10分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

★2023年12月に東京証券取引所グロース市場へ上場し、2025年3月には新研究開発拠点「Q-SIP」が本格稼働★2025年3月にはJAXA主導の宇宙戦略基金より約84億円の資金援助が決定し、同4月には第8回新株予約権の全行使により約80億円を調達★世界でもわずか5社しかない、小型SAR衛星プレイヤーのうちの1社

「【福岡市】海外営業（責任者候補）」のポジションの求人です
営業部門の体制強化のため、海外営業業務をご担当いただける方を募集します。
【職務内容】
・市場調査、市場分析
・衛星データを活用したサービスの企画、立案、推進
・衛星を活用したビジネスの企画、立案、推進
・リソース、ノウハウを活用したビジネスモデルの検討、創造、構築
・海外における新規顧客開拓、価格戦略を含めた営業戦略の立案、推進、実行
・海外ディストリビューターの開拓およびマネジメント計画の立案、推進、実行
・他メンバーへの業務指示および資料レビュー
・事業計画および部門予算の立案

【募集背景】
2023年の東京証券取引所グロース市場上場を経て、今年3月の新研究開発拠点「Q-SIP」の本格稼働を機に、さらなる事業拡大を目指す中、営業部門の体制強化のため、海外営業業務をご担当いただける方を募集します。

【求める人物像】
・宇宙業界への強い興味をお持ちの方
・周りを巻き込んで新しい事を推進できるリーダーシップのある方
・新しい世界を作ることに強い情熱があり、最後までやり抜く粘り強さがある方
・社内外のメンバーと協力し、チームとしてプロジェクトを進められる方

【必須要件】
・海外プロジェクトのマネジメント業務経験5年以上
・アライアンス業務経験（契約交渉、契約書作成実務）１年以上
・管理職として5名以上のメンバーマネジメント経験
・自身でビジネスモデルの検討、企画、実行を全て細部まで詰めて実施できる経験、能力
・日本語並びに ビジネスレベルの英語でのコミュニケーション能力
※業務上、海外の取引先とのコミュニケーションが必要なため

【歓迎要件】
・リードポジションでの現地法人立上、管理業務経験
・官公庁向け提案書作成及び当該事業のプロジェクトマネジメント経験
・組織単位の営業数値管理経験

福岡県
福岡市中央区天神1-15-35 レンゴー福岡天神ビル5F

エムスリーキャリア株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。

【アサイン例】
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます

■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります

・サービス責任者として、戦略策定/PL管理/営業/組織マネジメントに携わった経験が2年以上ある方
・定量データの扱いが得意な方、データドリブンでの改善経験がある方
・論理的思考能力があり、定量・定性の両側面から建設的な思考ができる方
・事業（サービス）の立ち上げやグロースさせた経験がある方

【求める人物像】
・当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方
・成長意欲、学習意欲が高い方
・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方
・限られた情報をもとに、自ら一次情報を収集しにいったり組織に入り込んでいける方

港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス

医療ヘルスケアの未来をつくるをミッションに、クラウド診療支援システムやオンライン医療事典など複数の社会課題解決サービスを展開。2019年上場。遠隔診療で国内圧倒的シェアを獲得した複数事業を統合し、大型プラットフォーム事業へ昇華させる成長段階。飛躍が期待される環境です。

ミッション
・顧客／ユーザー基盤などの既存アセットを活用した事業の執行／運営を通じて、医療ヘルスケア領域に山積する社会課題の解決に寄与すること
・人材プラットフォーム事業群における医師・薬剤師・介護士などの領域の支援強化を牽引し、自社およびグループ全体の成長に貢献すること

業務例
・エージェント事業の執行／運営に必要な意思決定全般をお任せします。
・P／L管理・データ管理／分析・課題解決全般
・周辺領域に拡充していくための事業開発・オペレーションモデルの構築
・面接設定率アップのためのフロー整備、モニタリング体制の構築
・メンバーとの1on1・KPI管理
・その他開発部門や他組織の部門長と協業したプロジェクト推進
・マーケターと連携した集客面での施策立案・実行
・コンテンツ制作と連携した迅速な求人数増加施策の立案・実行

応募資格（必須）
・下記いずれかにおいて3年以上の経験を有している方
　人材ビジネスの責任者経験
　IT／Web業界で主責任者として事業／組織を牽引した経験
　組織マネジメント経験

応募資格（歓迎）
・P／L作成、管理運用経験
・インターネットサービス、Webサービスを主責任者としてリードした経験
・売上5億円以上の事業創出経験

求める人物像
・メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方
https:／／www.medley.jp／team／culture.html
・高い学習意欲、好奇心をお持ちの方
・多様なバックグラウンド・スキルを持ったメンバーと、円滑なコミュニケーションが取れる方
・最後まであきらめず、愚直にやり続ける覚悟を持った方
・不確定要素や変動要因の多い環境を楽しめる方
・汎用的な問題解決能力やプロジェクトマネジメント能力に自信がある方

東京都

【東京都ベンチャー技術大賞受賞｜シリーズC 累計82億円調達｜SO全員付与】尿を利用したがんの早期発見・早期治療をもとに人々が天寿を全うする社会の実現を目指す。（リモートワーク/フレックス制度（コアタイム有）/平均残業時間約25時間/副業制度有）

「事業戦略責任者（CSO候補）　」のポジションの求人です
【募集背景】
日本において約３人に１人が命を落とし、死因の第一位にもなっている「がん」は、早期発見・早期介入を行うことで生命予後・機能予後を著しく改善することができる疾患として知られております。そのような状況下、日本でのがん検診の受診率が40%と、日本においてはがんの早期発見の領域はまだまだ課題が多く、早期発見のための手法も未だ確立されていません。

当社は、そんな「がん」という人類にとって重大な社会課題に挑む、2018年創業の名古屋大学発ディープテック企業です。「忙しい現代人にも、できる検査」を、というコンセプトを掲げ、全国の大学病院やがん研究センターと協同し、最先端の技術開発を進め、2022年に7がん種の早期発見検査プロダクト「マイシグナル」をリリースいたしました。忙しい現代人の「たぶん大丈夫」というなんとなくの自信を、根拠のある確かなものにすべく、事業を展開しております。

2022年まではR＆Dの基礎検討がメインの会社でした。今後も研究は弊社の競争力の源泉であり続けますので投資してまいりますが、今まさに事業開発の出番を迎えております。
前述の通り弊社は、がんという社会課題の解決の先陣を切るべく、日本での挑戦を始めております。ただし、この挑戦は決して容易なものではありません。がんという4000年間解決されていない人類にとっての難題を解決し、人類が天寿を全うできる社会創りをしていくには、志を共にできる、遥かなる熱意を持った仲間がまだまだ必要です。社会的意義の高い仕事に全身全霊をかけたい方、是非一緒に挑戦しませんか？

【仕事内容】
■事業運営と最適化
・組織構造の設計と最適化を主導し、スケールアップに伴う組織変革を効率的に管理します。
・運営効率の向上を目指し、業務プロセスの自動化および改善提案を推進し、全社的な生産性の向上を図ります。

■プロダクト開発と市場戦略
・新規プロダクトの開発を先導し、市場ニーズに基づく製品戦略を形成します。
・販売チャネルの拡充と収益性の向上に注力し、各チャネルごとの売上目標を設定し、達成に向けた戦略を実行します。
・市場からのフィードバックを経営層と共に、製品開発と市場戦略の連携へ落とし込み、強化します。

■チームリーダーシッ…

【必須要件】
■下記いずれかのご経験
・法人/個人営業において高い成果を出し続けた経験（商材/業界問わず）
・数字/データを元に論理的に考え、組織単位での営業戦略を策定・推進した経験
・スタートアップで事業責任者のご経験
・コンサルティング会社や事業会社における事業戦略策定・新規事業立ち上げの責任者の経験
・総合商社・専門商社などにおいてプロジェクト責任者の経験
・製造業におけるトップティア顧客とのアライアンスやセールスの責任者の経験

東京都
文京区湯島2丁目25番7号　 ITP本郷オフィス5F

20以上のサービスを展開／広告部門の室長候補／エンタメ事業に携われる★

【職務概要】
クラウドサービス、動画・ライブ配信、ゲーム、医療、出版メディアの全く異なる5つの事業を主軸として展開する同社にて、様々なメディア・蓄積してきた手法を用いて、顧客に提供する体験価値を創り出し、ビジネスに貢献できるビジネスパートナーとなることを目指す広告部門の室長候補を募集します。

広告の枠を販売するだけでなく様々なエンタメ企画を組み合わせ新たな価値を生み出したり、他社サービスとも親和性を見出していただきDONUTSの事業との企画を考えるなど、これまで以上に「売れる組織」を目指していきます。室長としてこの変革をリードし、営業戦略の立案・実行、メンバーの育成、チームマネジメントを通じて、部門全体の目標達成を牽引していただきます。

・広告部門の事業戦略・営業戦略の策定、実行、および予実管理
・新規大型クライアントの開拓戦略の立案と実行、および既存クライアントとの関係強化戦略の推進
・部門全体のKPI設計、進捗管理、および課題解決による目標達成
・メンバーの採用、育成、評価、配置を含むチームマネジメント全般と組織力強化
・関連事業部や経営層との連携を強化し、全社的な視点でのクロスセル・アップセル戦略の推進
・市場動向、競合分析に基づいた新たな広告商品・サービスの企画開発、事業機会の創出
・営業プロセスの標準化、効率化、およびナレッジマネジメントの推進

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・広告代理店または事業会社における広告営業部門でのマネジメント経験（チームリーダー以上、3年以上目安）
・無形商材、特に広告やソリューション提案型の営業経験（5年以上目安）
・営業戦略の立案から実行、予実管理、チームメンバーの目標達成までの推進経験
・多様な関係者（社内外、経営層含む）と円滑なコミュニケーションを取り、プロジェクトを推進できる交渉力・調整力

【尚可】
・総合広告代理店での営業経験
・自社メディア（雑誌、ウェブサイト、イベント等）を活用した広告企画・営業の経験
・新規広告商品やサービスの企画・開発、または新規事業立ち上げに携わった経験
・オンライン広告（運用型広告、SNS広告等）およびオフライン広告の知識
・5名以上のチームマネジメント経験

東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8F
各線「新宿」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし