|
ポイント
|
■社長室での幅広い法務経験:契約審査、法律相談、訴訟対応、取締役会運営など、法務の多様な業務に携わり、専門性を深められます。
■優れたワークライフバランス:残業は月平均10~15時間程度と少なく、全社PCシャットダウンや高い有給取得率で、プライベートの時間を確保しやすい環境です。
■チームワークを重視する社風:真面目な人が集まり、協力しながら目標達成を目指す組織です。中途社員も多く活躍しています。
■充実した手当:ライフプラン手当、住宅手当、条件によっては児童手当や資格手当があり、生活面でのサポートが手厚いです。
■成果を出しやすい環境と早期キャリアアップ:低価格帯という商品力があり、経験が浅くても結果を出しやすく、活躍次第で早期に上のポジションを目指せます。
|
|
仕事内容
|
社長室において法務業務をお任せします。
【法務】
◆契約書や合意書等のドラフト作成及び審査
◆法律相談に対する法的検証、アドバイス等
◆訴訟等の係争案件への対応
◆法務研修の企画、実施
◆法律事務所等との連携、調整、折衝
◆取締役会運営業務(議案取り纏め、議事録作成等) など
【安定した就業環境】
全社19時PCシャットダウン、完全週休二日制、残業平均10時間~15時間程度、95%の社員が年間5日以上の有給休暇を取得しています。
同社では「残業をして、1つでも実績を積み重ねる」のではなく、「時間内で目標をちゃんと 達成する」ことをより評価する社風の為、残業の削減に力を入れています。
【組織風土】
ひたむきに一生懸命仕事に取り組む姿勢を大事にしています。同社は個人プレーではな くチームワークを重視して成長してきました。
まじめな人が集まった組織力が、事業を動かす力だと確信しております。「低価格で良質な住宅を」という共通の想いを大切に、日々仕事に取り組んでいます。
また活躍している社員の5割は中途社員です。
活躍次第では早くから上のポジションに就くことも可能です。
【充実の各種手当】
■ライフプラン手当(月/30,000円)
■住宅手当
単身:15,000円/月
配偶者または同居扶養家族あり:30,000円/月
※世帯主かつ自己名義で契約している場合のみ。
■児童手当
18歳未満の子どもが3名以上いる方:1名につき6万円を賞与に加算
■資格手当:一級建築士:30,000円/月、二級建築士、宅建、一級(土木、建築)施工管理技士:20,000円/月、一級(土木、建築)施工管理技士:10,000円/月
|
|
求める人材
|
【必須】
法務部門における業務経験 ※年数不問
|
|
勤務地
|
東京都西東京市
|