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生活相談員・生活支援員 / 東海 / 医療用機器・医療関連メーカーの転職・求人情報一覧

生活相談員・生活支援員／東海／医療用機器・医療関連メーカーの転職・求人情報一覧

職種

生活相談員・生活支援員
勤務地

東海
希望年収
業種

医療用機器・医療関連
こだわり

キーワード

2件

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2件｜新着 0件 1 ページ目

LS戦略リーダー兼LS事業所責任者

株式会社ヤマシタ

1100万円～

静岡県

ポイント	マイナビ転職AGENTおすすめの求人です
仕事内容	■お任せしたい役割・LS事業部および事業所の会議体を設計・運営し、3C×STP×変化点管理で課題を抽出。営業を含む生配販連携を通じて、戦略と現場を結び、KPI改善とリソース配分の最適化を行う・欠員解消と適正採用により労務費を最適化。再洗率低減・稼働率向上など工場原価削減施策を推進し、コストリーダーシップを実現する体制を確立する・ドライバー別×コース別に物流費と時間差異を分析し、積載率最大化とトリップ数拡大を両立。適正な採用・制度浸透を進めることで、物流原価の最適化を図る・事業部横断および自部門のプロジェクトスケジュールを設計し、進捗をモニタリング。遅延の予防・早期検知を可能にする仕組みを構築・運用する・3C×STP分析と予実差異で収益課題を特定。各拠点の強み・改善点を検証し、KPIやプロジェクトスケジュール改善の学びを横展開することで、事業全体を進化させる・人財ニーズを統括し、質・量ともに最適な採用をリード。候補者を惹きつけ、仕組み化したオンボーディングで早期活躍を支援する採用体制を構築する・他部門と連携して組織のEX/CXを向上。権限委譲や1(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
求める人材	■必須・事業計画の詳細立案のご経験：顧客インタビュー、現場営業インタビューによる定性分析と、３C分析などマクロデータおよび自社売上データなどを活用した定量分析を組み合わせ、説得力ある詳細な事業計画を策定した経験を持つ。・立案した事業計画を現場と合意形成し、推進したご経験：上記事業計画を計画で終わらせずに、現場マネージャーを巻き込んで合意形成し、月次、四半期などで進捗を後追いしつつ、3C×STP・変化点管理を行い課題を抽出し、KPIを継続的に改善する仕組みを設計・実行するといった、現場の活動と事業戦略を連動・機能させた経験を持つ。・社長、本部長などハイレイヤーのマネジメントとの討議をリードしたご経験：経営幹部との月次などの定例会議で、何を議論するべきかアジェンダを自ら設計し、資料を準備し、議論をファシリテートしながら、具体的なネクストアクションを決め、討議を有意義なアクションに落とし込んだ経験を持つ。 ■歓迎・売上100億円以上の企業での経営企画、社長室でのマネージャーのご経験・経営/戦略コンサルティング会社で３年以上の実務経験を有し、顧客先に常駐(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
勤務地	静岡県

掲載期間： 2026.02.20 ～ 2026.03.19

求人詳細を見る

リネンサプライ事業本部／工場長候補

株式会社ヤマシタ

600万円～900万円

静岡県

ポイント	マイナビ転職AGENTおすすめの求人です
仕事内容	【お任せしたい役割／職務内容】・自社・競合・顧客を分析し、長期ビジョンから逆算した工場部門の戦略や運営方針を企画。安全・品質・効率を考慮した組織体制を策定し、業務の標準化と改善を推進します。・他部門と連携しながら、コストリーダーシップ戦略の推進、採用・定着マネジメント、KPI達成に向けた課題解決を実現。現場の観察を基に成長支援や行動変容を促進します。・自社・競合・顧客の動向を定期的に把握し、生産領域の成果を評価。原因分析と改善策を基に、問題解決や継続的なカイゼン活動をリードします。・部下の士気向上、後継者育成を担い、持続可能な組織運営を実現。労務管理やコンプライアンスを徹底し、模範として部下の成長を支援します。【成果責任／アカウンタビリティ】・工場部門の短期・中期の売上、利益、顧客か開拓の目標を達成する。・工場部門の安全・品質・効率を考慮し、業務の標準化および改善を推進する。・工場の生産性KPI達成に向けた課題解決を実施する。・原因分析と改善策の実行を通じて、問題解決や継続的なカイゼン活動を遂行する。・採用と定着を推進し(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
求める人材	【必須】・工場全体あるいは工場の複数工程を管理する立場、マネジメントの規模は20～50名超の社員（正社員・パート社員含む）・工場部門のP／Lを理解し、カイゼンや利益拡拡大に向けて成果創出された経験・工場で必要となる人員計画の策定を行える・現場メンバーに対して傾聴やハンズオンでの指示や指導を通じて職場環境の改善をされた経験【歓迎】・生産管理（工程分析、動作分析、時間分析）、業務可視化（BPR等）、業務標準化、効果的な事業所運営、のうち複数の項目で成果を出した経験（その他詳細は面談でお伝えします）
勤務地	静岡県

掲載期間： 2026.02.20 ～ 2026.03.19

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