コンサルタント（業務プロセス）／機械・電気・電子メーカー／業種未経験歓迎の転職・求人情報一覧

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

■全社リスクマネジメント体制の構築・運用、ERM（統合リスクマネジメント）の統括
■リスク管理委員会事務局
■BCM及びBCPの構築、全社統括
■保険組成（工場等の大規模保険）

【募集背景】
新たに部署を立ち上げたため、１から組織作りから携わっていただける方を募集いたします。

【組織構成】
■経営企画部　リスク管理Gr：1名
■マネージャー１名

【働き方】
リモートワーク：週1回

【定年】65 歳　
※65 歳以降有期契約による継続雇用有

【同社とは】
元東京エレクトロン会長の東様が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター（LSTC）との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。
この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

【必須要件】
以下いずれかの経験　※事業会社でもアドバイザーでも可
■全社又は部門のリスクマネジメント体制の構築・統括・運用経験
■BCM及びBCPの構築、全社又は部門の統括経験
■工場に対する保険組成の経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

■和製水メジャーグループを目指して、世界にチャレンジ！
■荏原製作所・三菱商事・日揮の三社提携による日本“発”総合水事業会社！

「プロジェクトマネージャー（ウォーターPPP計画・提案）」のポジションの求人です
【募集背景】
人口減少に伴う料金収入減少や下水道職員の不足、施設の老朽化が同時に進む中、自治体の上下水道事業は「維持管理・更新をいかに持続可能な形で進めるか」が大きな課題となっています。
こうした状況を受け、国は維持管理・修繕・更新（改築）を中長期的な計画に基づいて一体的に進める官民連携手法として「ウォーターPPP（管理・更新一体マネジメント方式」を強力に推進しています。特に下水道分野では、今後の国費支援とも連動し、自治体における導入検討や案件形成が全国的に本格化しています。

同社では、ウォーターPPP案件に対応するための計画策定・実行支援までを一貫して担う体制強化を進めており、下水道施設（処理場・ポンプ場等）のオペレーションに関する技術提案やストックマネジメント計画作成などをリードできるプロジェクトマネージャーを募集します。

【業務内容】
・下水道施設のオペレーションに関する技術提案および提案履行支援のプロジェクトマネジメント　
・下水道施設におけるストックマネジメント計画作成のプロジェクトマネジメント
・土木施設の修繕・改築計画作成、提案書作成、現場技術支援
・自治体・コンサル・メーカー等との技術協議
・社内技術者への指導

【その他】
水ing株式会社へ入社後、水ingAM株式会社への出向となります。出向に際しての条件・待遇変更はありません。

【働き方】
平均残業時間：20~30H/月程度
出張：あり（全国：現地調査、現場視察、顧客協議等）
出張頻度：1～3回/月
出社頻度：1～3日/週　
※入社後慣れるまでは5日/週程度の出社を想定しています

【必須要件】
以下いずれかのご経験
■コンサルまたは自治体でのストックマネジメント業務経験
■ストックマネジメント計画におけるPM経験
■上下水道やし尿処理など公共インフラ分野での土木計画・設計経験

【歓迎要件】
■技術文書（計画書・調査報告書など）の作成経験
■複数メーカーの設備が混在する水処理施設での総合評価・最適化が可能な方
■WPPP/DBO/DB案件の技術提案経験
■若手育成に意欲がある方
■技術士（上下水道部門　等）

東京都
港区東新橋1-9-2　汐留住友ビル27階

■和製水メジャーグループを目指して、世界にチャレンジ！
■荏原製作所・三菱商事・日揮の三社提携による日本“発”総合水事業会社！

「プロジェクトマネージャー（ウォーターPPP計画・提案）」のポジションの求人です
【募集背景】
人口減少に伴う料金収入減少や下水道職員の不足、施設の老朽化が同時に進む中、自治体の上下水道事業は「維持管理・更新をいかに持続可能な形で進めるか」が大きな課題となっています。
こうした状況を受け、国は維持管理・修繕・更新（改築）を中長期的な計画に基づいて一体的に進める官民連携手法として「ウォーターPPP（管理・更新一体マネジメント方式」を強力に推進しています。特に下水道分野では、今後の国費支援とも連動し、自治体における導入検討や案件形成が全国的に本格化しています。

同社では、ウォーターPPP案件に対応するための計画策定・実行支援までを一貫して担う体制強化を進めており、下水道施設（処理場・ポンプ場等）のオペレーションに関する技術提案やストックマネジメント計画作成などをリードできるプロジェクトマネージャーを募集します。

【業務内容】
・下水道施設のオペレーションに関する技術提案および提案履行支援のプロジェクトマネジメント　
・下水道施設におけるストックマネジメント計画作成のプロジェクトマネジメント
・土木施設の修繕・改築計画作成、提案書作成、現場技術支援
・自治体・コンサル・メーカー等との技術協議
・社内技術者への指導

【その他】
水ing株式会社へ入社後、水ingAM株式会社への出向となります。出向に際しての条件・待遇変更はありません。

【働き方】
平均残業時間：20~30H/月程度
出張：あり（全国：現地調査、現場視察、顧客協議等）
出張頻度：1～3回/月
出社頻度：1～3日/週　
※入社後慣れるまでは5日/週程度の出社を想定しています

【必須要件】
以下いずれかのご経験
■コンサルまたは自治体でのストックマネジメント業務経験
■ストックマネジメント計画におけるPM経験
■上下水道やし尿処理など公共インフラ分野での土木計画・設計経験

【歓迎要件】
■技術文書（計画書・調査報告書など）の作成経験
■複数メーカーの設備が混在する水処理施設での総合評価・最適化が可能な方
■WPPP/DBO/DB案件の技術提案経験
■若手育成に意欲がある方
■技術士（上下水道部門　等）

東京都
港区東新橋1-9-2　汐留住友ビル27階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

■全社リスクマネジメント体制の構築・運用、ERM（統合リスクマネジメント）の統括
■リスク管理委員会事務局
■BCM及びBCPの構築、全社統括
■保険組成（工場等の大規模保険）

【募集背景】
新たに部署を立ち上げたため、１から組織作りから携わっていただける方を募集いたします。

【組織構成】
■経営企画部　リスク管理Gr：1名
■マネージャー１名

【働き方】
リモートワーク：週1回

【定年】65 歳　
※65 歳以降有期契約による継続雇用有

【同社とは】
元東京エレクトロン会長の東様が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター（LSTC）との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。
この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

【必須要件】
以下いずれかの経験　※事業会社でもアドバイザーでも可
■全社又は部門のリスクマネジメント体制の構築・統括・運用経験
■BCM及びBCPの構築、全社又は部門の統括経験
■工場に対する保険組成の経験

東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します